Группа компаний Доминант: Недостаток командного взаимодействия
Коллектива нет, все общаются по 2−3 человека, кто-то сам по себе. Про уборную писали ниже, да, есть такое, только если у парней 2 кабинки, у девушек 1 кабинка, и вот у нас очереди собираются. Ключи от уборной — это правда. Центральный офис в жилом доме, а вот мы сидели в бизнес-центре Сокол-Бридж на 10 этаже) ну как вам сказать, можно смириться со многим, но когда за тобой по камерам в кабинете следит руководительница, это уже перебор))) в телефоне сидеть нельзя, даже ответить на СМС — сразу какие-то крики, оры) в общем, пересидеть месяц-два сгодится, ну, а как постоянное место работы, увы)).
-
Собирают сканы паспортов на входе перед собеседованием! Будьте бдительны! Напряжённая атмосфера в офисе.. Далее →
-
✓ ПреимуществаНа вид приятный офис. Собеседование, как ни странно (прочитала отзывы) прошло в доброжелательной и адекватной обстановке, тупых вопросов из серии «замужев», «детей», «собственности» не было, все строго по делу, НО… Далее →✗ Недостатки… НО отказ пришёл буквально на следующий же день, хотя орали про «специалист нужен ещё аж вчера, т.к. человек вдруг увольняется» и высвистывали на собеседование чуть ли не одним днём. Ну ладно, подошёл кто-то другой более меня, обычная ситуация. Необычно то, что вакансия снова активна через несколько месяцев. Это что же выходит: кадровик и потенциальный начальник просчитались и взяли кого-то дюже некомпетентного, или, что скорее всего, в конторе настолько нездоровая атмосфера, что кадры разбегаются несмотря ни на з/п, ни на комфортный на вид офис, ни на другие положительные моменты, ни на тяжёлую ситуацию на рынке труда? Повторное направление резюме — почему бы снова не пообщаться, вызвало аж бан. Прочитав отзывы, все встало на свои места. Считаю, что пронесло. Работать в таких конторах «замечательных», явно не стоит… Далее →