Дельта-ЮГ: Несоответствие зарплаты ожиданиям

Недостатков очень много, начнем с того, что в доме стоят везде камеры, даже на кухне, где коллектив обедает (у начальника кабинет за дверью, естественно, он подслушивает, о чем все разговаривают, мониторит камеры).

Трудоустройство неофициальное, могут устроить через 3 месяца и то на пол ставки, делают это неохотно. Начальство постоянно ищет в сотрудниках подвох, считают, что не работают, что-то пытаются украсть и т.д. Экономия абсолютная на всем (жидкое мыло разбавляет водой), приходилось скидываться даже на воду.

Зарплата выплачивается стабильно, 2 раза в месяц, но зп не совпадает с ожиданиями, в основном выходит меньше на 3-5к рублей, в общем, начальник пытается сэкономить максимально на всех. Обязанности работника могут меняться каждый день, вы можете быть не только SEO специалистом, но и бухгалтером, айчаром и т.д. Многие клиенты, которые заказывают продвижение в дельте, платят за воздух, так как сотрудников не хватает (опытных) и задания не успевают выполнять.

Начальству, видимо, выгоднее нанимать 2−3 студентов на зп 15−20 тыс., чем одного опытного на зп 50-60к. Карьерного роста по сути нет. Что касается технологий, девиз — все бесплатно, но чтобы работало идеально, экономия даже на технологиях. Прежде чем идти работать в эту компанию, подумайте, хотя я даже советую прийти и поработать месяц, чтобы понять, как работать не нужно и какую компанию стоит обходить стороной.