Динакор Силовые Технологии: Неправильная информация о зарплате и обязанностях
Преимущества:
Нет!
Недостатки:Нагло врут в лицо на собеседованиях про условия в компании. Главная кадровичка ни слова не сказала про задержки зарплаты и отсутствие четких обязанностей. Будто я должна сама понять, что делать, работать за троих и зарплату ждать неделями. Обещанную обратную связь не дождалась, чего и не хотелось после прочтения отзывов. Никому не советую связываться с этой шарашкой, особенно на позицию в маркетинг.
Комментарии (1)
-
К сожалению, о компании «Динакор Силовые Технологии» у меня остались крайне неприятные впечатления. Ситуация внутри коллектива и действия руководства вызывают серьезные вопросы. В последнее время в компании активно обсуждаются массовые увольнения. Это создает напряженную атмосферу: сотрудники живут в постоянном стрессе, не зная, кто окажется следующим. При этом многие из тех, кого увольняют, — это профессионалы, которые честно выполняли свою работу. Еще больше настораживает информация о коррупционных схемах. По слухам, директор отдела кадров вовлечен в получение откатов от сотрудников. Те, кто отказывается участвовать в этой схеме, быстро попадают в список «неугодных» и теряют работу. Такое поведение руководства не только аморально, но и нарушает права работников. Кроме того, в компании систематически задерживают зарплату. Складывается впечатление, что это делается намеренно, чтобы вынудить людей уволиться по собственному желанию. Такие действия со стороны работодателя неприемлемы и показывают полное неуважение к сотрудникам. Что касается положительных отзывов о компании, то, судя по всему, большинство из них — заказные. Есть основания полагать, что их пишут по заказу отдела кадров через сторонние агентства. Эти отзывы не имеют ничего общего с реальным положением дел и вводят в заблуждение тех, кто рассматривает компанию как потенциального работодателя.... Далее →
-
К сожалению, мой опыт взаимодействия с этой организацией оставил крайне неприятное впечатление. Во-первых, компания систематически задерживает выплаты поставщикам, что говорит о серьёзных проблемах с финансовой дисциплиной. Это не только подрывает доверие к компании, но и создаёт напряжённую атмосферу среди партнёров. Во-вторых, задержки заработной платы сотрудникам стали уже нормой. Люди вынуждены напоминать о своих правах и буквально выбивать заработанные деньги, что совершенно неприемлемо для уважающей себя организации. Отдельно хочется отметить непрофессиональное поведение руководства. Директор по персоналу и директор по продажам демонстрируют полную некомпетентность. Вместо того чтобы заниматься своими прямыми обязанностями, они вовлечены в интриги против сотрудников, создают токсичную атмосферу в коллективе и абсолютно не способны решать рабочие вопросы. В целом, компания оставляет впечатление крайне неорганизованной и неуправляемой структуры, где сотрудники и партнёры не чувствуют себя защищёнными. Не рекомендую иметь с ней дело, если вы цените своё время, нервы и репутацию. Далее →
Отдел персонала
01.12.2022 13:15
Благодарим за отзыв, уважаемый соискатель. По данной вакансии, Ведущий маркетолог, приходили на встречи только высокопрофессиональныйе, компетентные соискатели с хорошим профессиональный и высоким личностным бэкграундом. Которые не могут, по непроверенным данным, писать отзывы. Не являясь сотрудником компании. Мы проверили информацию по даче обратной связи соискателям, по данной вакансии, итоговые специалисты прошли итоговую встречу с руководителем, кто по объективным причинам не подошел, получили обратную связь через hh. На собеседованиях мы предупреждаем о том, каким образом поступит обратная связь. Ряд специалистов были отобраны в кадровый резерв, на случай расширения отдела. Мы всех благодарим за интерес к нашей компании. По данной вакансии мы нашли нашего специалиста. Мы одна из немногих промышленных компаний, которая сохранила позиции на рынке и продолжает свое развитие. В компании исключительно официальное и оформление. В переходный момент, когда многие компании закрылись (кризис февраля, отсутствие поставщиков) были задержки по зп, не более недели. В данный момент, все обязательства компании, перед сотрудниками, выполняются в срок. Уважаемый соискатель, если вы хотите получить индивидуальную, расширенную обратную связь, прошу вас написать запрос в отдел персонала, мы дадим обратную связь и в случае необходимости готовы вам помочь с консультацией по вопросу поиска работы. Мы желаем вам удачи в поиске работы.