Евразия Моторс: Проблемы с зарплатой и отношением
Преимущества:
Нет
Недостатки:Обман в зарплате, обращение отвратное. Если кто-то уволился или ушёл в отпуск, будешь работать без выходных! Не обучают и хотят, чтобы ты отдавался за копейки по полной! Руководитель сервиса [Е.] дурак дураком, вечно делает вид, что забыл, не слышал, не понял и т.д. Будут наяривать в выходные, если сменщик не вышел! Кинули на 12.500, вечные штрафы хрен пойми за что! Обходите стороной!
-
Позвонила [Е.] Елена Валерьевна в 18−00 вечера, по вопросам вакансии, попросил подождать пока я найду вакансию на сайте (откликов оставлял много), после чего бросила трубку и тут же выслала отказ! Что компания не готова пригласить меня на собеседование. Далее →
-
✓ ПреимуществаДаты выплаты зарплат фиксированы, годовое вознаграждение Далее →✗ НедостаткиНикакое управление от руководителей, как линейных, так и функциональных, в коллективах процветают токсичные коммуникации. Были намёки на свободу слова, сообщите, почему вы не можете выполнить работу безопасно, обещали последствий не будет, по итогу всю бригаду наказали по премии. На следующий месяц ФОТ для бригады в части премии забрали руководители. Люди только от большой нужды держатся, в среднем более-менее толковые светлые головы бегут через 6 месяцев, есть светлые тугодумы, они до 3 лет сидят и видя бесперспективность роста карьеры и зарплаты, уходят, причём по опросам никто не пожалел, говорили очень жаль, что не ушли раньше. Далее →💬1 комментарий