ЗАО "Кей Си Групп": отзыв сотрудника
«Серая» зарплата с постоянными задержками по 2−3 месяца, при увольнении расчёт только по «белой» части и то, если повезёт.
Задержки на работе — в порядке вещей. Авралы постоянные, текучка кадров. Отношение к работникам оставляет желать лучшего. Не оплачиваются командировки. ЗАО «Кей Си Групп» — это еще один из представителей ООО «Рога и копыта». Закрываются конторы компании, ранее входящие в группу компаний.
Имущество продано в Барнауле, в Новосибе продается.
-
Отработал в этой организации несколько лет. Зарплата как и многих «белая-серая». Задержки по зарплате составляют от месяца и больше, «серая"- от 2−3 х месяцев, к тому же не выплачивают её при увольнении. Руководство только обещает улучшить ситуацию, на деле только хуже. Практикуется навязывание дополнительных обязанностей (неоплачиваемых), если отказываешься, то ты не лоялен по отношению к компании. Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →
