Защита Югры: отзыв сотрудника
Не организованная работа МТО, все трясутся руководителя предприятия (он собственник) Если ты с ним не нашел контакта лучше сразу бежать, все равно уволит за какой-нибудь косяк-даже если он не твой. Все переводят стрелки друг на друга. Как и было со мной. Неприятно и не понятно. Я был поражен когда мне позвонили и сказали, что бы я написал заявление. Опыт работы у меня и репутация очень положительная. Да понимаю это собственное дело. Если вы не бывший МЧСник туда лучше не лезть, если вы любите «мат"- то добро пожаловать!
Комментарии (1)
-
Ужасная атмосфера на работе, блеющий коллектив, все боятся любого шороха директора. Замы топят подчиненных при первой возможности, чтобы спасти свою шкуру. Директор с предвзятым отношением ко всему коллективу. Увольняет, когда «встал не с той ноги» по взмаху руки. Постоянные параноидальные закидоны в адрес своих сотрудников. Сам лично видел, как уволил весь ЮР отдел из 4-х человек за неделю. МТО — это расстрельные ставки, премии лишают для профилактики даже. Можете даже не знать, что вас лишают; попытаетесь выяснить напрямую у руководителя — дорога за трудовой. Также, если вы напишите заявление на увольнение, вас сразу лишают премии, при том что премия — это основная составляющая часть ЗП. Согласованная зарплата и испытательный срок, согласованные на собеседовании, почему-то не совпадают с действительностью. Адекватные люди, ценящие свою самооценку, работают там недолго. Перспективность отсутствует полностью, 90% коллектива в поиске новой работы. Пожалейте свои нервы.. Далее →
-
Можно занести в чёрный список работы для молодых сотрудников. Начальство адекватное время от времени, только от настроения владельца заведения будет понятно, какая будет ваша сегодняшняя смена. З/п платят с задержкой, работаете неофициально, но если после увольнения не отрабатываете, как по закону, 2 недели, то и з/п не ждите в принципе. Но по закону не хотят платить после отработки в течение 1−3 дней, а ждать надо, когда будет день з/п, как и у всех. Переработки можно отстоять на ногах по 16 часов, если это выходной день. За каждый свой косяк берут с вашего кармана деньги, даже если вы случайно пробили блюдо, которое стоит на стоп-листе, то вы тоже за него платите. Вы даже сами ничего не съели, но оплатили в полном объёме. Никак не хотят бороться с гостями, которые не оплачивают счёт в клубные дни и просто вешают оплату стола опять на вас, даже если вы сильно были заняты в этот момент и просто не смогли физически успевать смотреть за всеми своими столами, от охраны нет никакой пользы. Коллектив — подлые крысы, готовые слить тебя при любой удобной возможности начальству, и всем плевать, что ты пока даже на стажировке.. Далее →
Инга
16.10.2021 07:21
Да уж. А постоянно вижу объявление, что кто-то требуется туда. Лучше не ходить вовсе, все равно выгонят. Трудовую только портить и нервы себе. Спасибо за правду.