Инпласт, Домокон: отзыв сотрудника

28.07.2014 Барнаул

Может быть отзыв покажется кому-то большим, но хочется рассказать о всех нюансах, на которые соискатель обращает внимание.

Компания Инпласт (головной офис находится в Новокузнецке), она же Домокон, она же Глянец и т.д. — расположенные по адресу пр. Ленина, 195 (4 этаж) — занимаются окнами, балконами, мебелью и т.п.

В целом впечатление от компании неплохое — приятный в общении кадровик, обещание неплохой зарплаты… но трудоустройство в этой организации неофициальное! Устраивают по гражданско-правовым договорам, хотя их заключение для работодателей запрещены (насколько мне известно) с 2014 г., а начиная с 1 января 2015 г. для работодателей будут огромные штрафы, если между работником и работодателей фактически существуют трудовые отношения, а не, например, всё оформлено по договору возмездного оказания услуг.

Сейчас все-таки люди стараются искать официальное трудоустройство, а-то и так никаких гарантий нет:)

Еще об организации Инпласт: вы подпишите договор возмездного оказания услуг, вам скажут, что его нужно отдать на подпись в Новокузнецк, а уже потооооом вам на руки выдадут 2 экземпляр договора… вам ничего не выдадут на руки! Ни одной бумажки, которая бы подтверждала хоть какое-то ваше трудоустройство в этой организации, вам не дадут! Даже подписанный вами договор материальной ответственности вы не увидите у себя на руках (ознакомились, подписали и этот договор пропал). Материальная ответственность у вас будет за компьютер и телефон…

Также подписывается бумажка о коммерческой тайне, тут все стандартно.

Что касается возможности официального трудоустройства: обещают, что можно будет попробовать устроиться через !6 месяцев! официально! Точнее говорят так — у нас тут все полгода работают неофициально, а потом вас устроят официально 100%. Вас не устроят официально, обманываться не стоит!:))) Нужно будет подавать заявку на официальное трудоустройство… и… вам ее … НЕ подпишут:)

Испытательный срок там 3 месяца, впринципе тоже стандартно все.

В общем, кому не принципиально быть устроенным неофициально (не иметь никаких соц. гарантий, не будет также и трудовой стаж идти, т.е. записи в трудовой не будет — даже трудовую не смотрят с дипломом!), то можно попробовать устроиться сюда, но кадровая текучка здесь большая.

Еще одна особенность — за все штрафы! Неправильно оформил документ — минус 50 рублей с тебя; покурил лишний раз — минус 1000 с тебя и т.д. и .т.п.

А люди там неплохие на самом деле работаю -вполне адекватные и простые:)

Всем добра и удачи при трудоустройстве!:)

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 87000
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 28.01.2026 Барнауладминистратор💵 ЗП: 65000👍3
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    2
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Бывает выплачивают хорошую зарплату, будучи админом есть возможность пытаться поддерживать дружескую атмосферу в коллективе Далее →
    ✗ Недостатки
    ННП летят только в путь, причем за все. За свои «косяки» получала единственный раз, а вот за сотрудников каждый свой выходной, и это при графике 2/2, потому что урезали штат. А как я могу контролировать, что происходит в магазине, когда меня нет — никакого ответа не получила. Подарки эти новогодние в октябре вообще отдельная тема: «не продал = купил», планы сумасшедшие, и если не выполнишь, то прилетит очередное ННП, списания на админа и штат.Неадекватная политика компании, что берем всех и любых возрастов (а в основном это детки 18 лет) очень мешает нормальной работе любого магазина. Просто потому что в этом возрасте нет понимания, для чего он идет на работу и чего от него требуют. За 7 месяцев работы администратором не было ни одного дня, когда я могла выспаться и отдохнуть в свой выходной. Утром разбудить всех и проконтролировать, чтоб открылся магазин, миллион отчетов везде разослать. Днем отвечать на кучу вопросов, что-то передавать по очередным заданиям и кидать отчеты, локалки. Вечером вновь отчеты, таблицы и так далее. Личная жизнь идет с трудом, чем-то не позаниматься нормально, ибо постоянно нужно быть на связи.Работать по 14 часов, по сути без нормальных перерывов... Далее →
  • 20.03.2026 БарнаулАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Только в том что зп стабильно 2 раза в месяц, и стабильно её обещают поднять уже 1.5 года как… Далее →
    ✗ Недостатки
    Ненормированный рабочий день, если ты на окладе то переработку не оплачивают, работники делятся на 3 я бы сказал класса: самая «элита» алтария, это работники дочки хозяина, перед ними все на ципочках. Средняя «контора», начальники менеджеры пиарщики продавцы бухгалтера итд. И низшая «рабы» все остальные. Приёмка, очистка, заводы, котельные, грануляция, рафинация и экстракция. Начальники тоже делятся на высших и средних: шеф (везде нужна красота, пофиг на производство лишь бы чисто и красиво и быстро, если что-то сказал сделать, а ты один работаешь можешь и на 2 суток влететь, без оплаты), ген директор (нормальный мужик из народа, если какая полоска или экстренная ситуация то может помочь, за КамАЗ или трактор сесть, с транспортёрами помочь итд) и экономист-инженер (экономист, а как инженер полный 0, как человек полный… Лучше о нём не буду говорить) ост начальники как слесаря у которых по паре цехов. Есть столовая, но вначале обедает контора, потом начальники потом рабы. График не нормирован, за низкие, работы по мимо прямых обязанностей туча, за всё штрафуют, при увеличении не оплачивают (10к и вали) если на окладе то переработка не оплачивается, за всё штрафы, вызывают ночью обязан ответить приехать за свой счёт без оплаты.... Далее →