ИП Жданов С.П.: отзыв сотрудника

09.07.2016 Кострома

господин Жданов Станислав Петрович, возомнил себя очень крутым бизнесменом при сигаретном ларьке и двух небольших магазинчиках и считает, что с людьми работающими на него можно разговаривать матом, зарплату платить как собакам кидать подачки по 500- 2000 руб, а при увольнении надо ему в ноги покланятся чтобы свое законное получить. Люди меняются очень быстро, очень большие недостачи в магазинах.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 71850

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 30.10.2025 КостромаКурьер
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Все супер Далее →
    ✗ Недостатки
    Нет ничего, все нравится, все устраивает. Далее →
  • 17.05.2025 УфаИнженер👍2
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    4
    Руководство:
    4
    ✓ Преимущества
    Стабильная зарплата, профессиональные коллеги. Подарки на праздники. я понимал, что бывали и переработки, и и иногда другие неприятные мелочи, но это нормально для работы, так как все другие так же работают. Компания на рынке больше 10 лет, за это время привода работали во всех частях нашей необьятной Родины, и это благодаря самоотверженному труду людей. Далее →
    ✗ Недостатки
    К сожалению, повсюду вмешательство учредителя из Китая, который не говорит ни по-русски, ни по-английски, плохо понимает рынок и озвучивает неверные решения. Это сильно мешало моей работе. Коллеги-инженеры из Китая так же поверхностно знают свою работу, и это дополнительный минус. Но все же я ставлю этому месту работы твердую четверку и рекомендую тип-сервис тем, кто не ищет легких путей. Я уволился из этой работы, потому что нашел работу с более высокой оплатой труда и более понятным алгоритмом работы. Далее →