ИП Кока-Кола Бевриджиз Белоруссия: отзыв сотрудника

Их много Псевдопоказатели которые нужно выполнять У тебя нет товара на точке А тебе нужно растягиваться чтобы закрыть показатели доли полки Ассортимент который не везде получается найти потому что всё заставлено тележками либо просто очень много виртуальных остатков которые никто не заинтересован списывать и обновлять. Нет постоянных поставок в должном объёме из-за этого приходится мучиться при...

Нет расчетников по зарплате, обманывают с компенсацией проезда- ее нет. Офиса нет, бухгалтерии нет. Концов не найти по зарплате. Супервайзер, [Н.] безответственный болабол, постоянно врет! Работа адская, маршруты не пешие, компенсации проезда нет, обеденного перерыва нет. Переработки не оплачивается. Маршрут построен так что освобождаешься в восемь вечера. Поздравлений детям нет, корпаратиров нет....

Я прошу высшее руководство обратить внимание на текущую ситуацию. Вас кормят обманом. Работа превратилась в фикцию и показуху! Всё, что сейчас остаётся делать — это добровольно-принудительные подделывания фотоотчётов и аудитов. Супервайзеры неспособны решить организационные вопросы, не могут решить конфликты «в полях» , фактически вынуждают лебезить перед всеми директорами магазинов. Нет абсолютно...

1- контрагентов обманывают при заключении договор на скидку, скидки компания предоставляет всем(тк продукция из Казахстана в мЕтро дешевле Российской), а менеджеры это позицианируют как свою заслугу и за это просят взятки у контрагентов. 2- штат раздут странными должностями, постоянно клепающие Excel отчетики, которые на фиг не нужны, все делается на коленке, а нужно в программе! 3- бухгалтерия с ...

Работаешь через очень кривую программу для Android. Стажировка - день, где обьясняют только основы, все остальное по ходу работы. Ненормированный день: в "сезон продаж" можешь начать 7 утра, и закончить в 8-9 вечера. Торговику плевать что ты новенький-на подмене и т.д., поэтому все обьекты в маршруте за день должны быть закрыты....

Получил руководящий опыт работы в этой компании.. делюсь.. к людям относятся по-разному, как, собственно, и оплачивают труд. Голубая кровь – продажи, производство/логистика – расходный материал, а люди – отстреленные пули. По зарплате в целом средняя ЗП по позициям в городе, нагрузка зашкаливает, компания стремится занять твое личное время, отсутствие баланса работа-личная жизнь. Вся структура выс...