ИП Мигеркина А. Н.Парикмахерский магазин : отзыв сотрудника
Дорогие соискатели работы, хочу рассказать и предупредить о об [censored] магазине, о его нечестных сотрудниках, о бугалтере, о всевозможных деректорах… В вообщем устроилась я на работу вместе ещё с одной девочкой, через пару дней пришла ещё одна на стажировку. В начале все было хорошо, аванс в конце месяца дали, типа поработали месяц держите аванс 5 тысяч, потом были все различные штрафы. Когда мы пришли все дружно втроём, нам по приходу не считали товар. А когда мы начали считать через месяц, у нас недостача больше 2 тысяч, раскидали на четверых на 3 продавцов и админ. Спустя какое-то время админ пошла счалала на больничный потом в отпуск, и все это время мы толком не обученные продавцы суетились по программе типа отравить директору таблицы, пред этим составить ну и тд. Получали штрафы за то, что что-то не так сделали. Потом когда эти бесконечные штрафы достали, то решили уволиться, но пред этим админ нам показала реальные цыфры нашей зп, а её немного не мало 9 тысяч.) две девочки решили написать заявление на увольнение, и им админ сказала, типа закон изменился и нужно на испытательного сроке отработать две недели, девочки поверили наслово, написали за две нелели. К слову, мы все где-то 1,5 месяца отработали. я пришла на сдед.день и написала этим же числом, когда пришла с выходного заявление, день в день отработала свои два дня и ушла. Мне конечно в этот же день не рассчитали и книжку не отдали, а сказали, вылатут как и всем зп не в июле, когда увольняюсь, а в августе. Была ревизия в последний мой рабочий день, и у нас недостача в 4 тысячи. Тем временем у девочек, была ревизия и выявлено недостачу аж в 40 тысяч рублей. Вот и приходим мы в августе в, а нам за июль зп показывают шиш с маслом, тычат, что была камиссионная ревизия, и недостача 40 тысяч и причём я уволилась в середине июля, и ревизию сьделали перед уходом, а аказывается в конце июля эту всю ревизию раскидали на всех в 40 тысяч, даже на меня, когда я уже там не работала. Не отдали нам эти копейки и типа ещё должны остались, но типа уже не будем снимать говорят с нас, душевные люди. Да вот ещё что, когда я увольналась, перед моим уходом вечером, считает без нас админ деньги в кассе, а у нас почти 5 касарей не хватает, типа с утра у моей напарницы с вечера не хватало касаря, а вечером 5.вообще высчитали с нас двоих. Вообще не идите туда, там одни луны и варюги работают. Бугалтере во главе. Это вообще по всем городам у них так, такая схема. Жаль, что раньше отзывов не прочитала.
- 💼 Работа в ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Красноярске (281 отзыв) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Красноярске (245 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Красноярске (3592 отзыва) →
-
«рт Трикотаж Текстиль» — это филиал, основное производство в Канске, следовательно, директор и бухгалтерия находятся в Канске. В сентябре 2025 года я прошла собеседование на должность конструктора, закройщика с окладом 50 000₽. Цех только запускается, и не было представления об объёме работы (поэтому такой оклад было решено обозначить). Руководство Ключевской было поставлено в известность, что я смогу выйти на работу не раньше декабря, января, так как заканчивала работу по прежнему месту работы. Цех к этому времени ещё полностью не был оборудован!С октября по декабрь я ходила на подработку с почасовой оплатой. Следовательно, с окладом были согласны! Декабрь мне полностью не оплатили (в графике руководитель не поставила полностью часы); на вопрос о доплате сослалась, что приедет директор, разберёмся! Это раз!Интересуются, выйду ли я в январе?! Выхожу после новогодних праздников 12 числа, и начинается: на вопросы про оклад, про оформление один ответ — ждём директора! Это два!Встреча состоялась 10 февраля!На вопрос про доплату за декабрь — отказ разобраться.На вопрос про оклад за январь — отказ платить оклад. Это три!Про февраль нужно поговорить с бухгалтером, так как не понимает, что значит оклад (это с сентября нельзя было сделать!?) и предлагает на эту оплату дополнительные обязанности, которые предполагают совершенно другой уровень... Далее →
-
При собеседовании не предоставили полной информации по условиям трудоустройства и оплаты труда, соответственно (была заполнена анкета и указан оклад). Я предупредила, что выйти на работу смогу в декабре, январе, т.к. заканчивала работу на другом производстве. Собеседование было в сентябре 2025. Пригласили на работу и согласились ждать это время, были согласны с окладом, что написала в анкете. Основное производство находится в Канске, там же и директор с бухгалтерами. Открыли филиал на Ключевской 97, руководитель этого филиала вопросы не решает и все время ссылается на директора. С 12 января по 16 февраля я работала неофициально, т.к. не могла решить способ оформления и окончательно понимать, согласно ли руководство на оклад, указанный при собеседовании, получила ответ: ждём директора. В декабре ходила на подработку, за которую получила оплату не полностью. На вопрос, почему не полностью оплатили часы, было сказано: приедет директор, разберёмся. При встрече с директором 10 февраля, на вопрос по неполной оплате за подработку в декабре (в графике часы были выставлены не полностью), разбираться не будут. По вопросу про оклад были предложены дополнительные обязанности, которые предполагают совершенно другой уровень оплаты. Было предложено подождать, когда она (директор) переговорит с бухгалтером, т.к. не понимает, что значит оклад... Далее →

