ИП Щербаков: отзыв сотрудника
Пожалуйста! Не ведитесь на этот [censored] по этому адресу! У них открыто множество ИП и множество типо вакансий! На самом деле это банальный сетевой маркетинг фирмы Тяньши — китайское барахло! Вам вначале нужно будет пройти стажировку 3−4 дня, потом купить продукции на 17 000 руб., потом провести кучу таких же [censored] чтобы пирамида не рухнула, а в итоге не хрена не получить! Теперь еще такая же фигня есть на Северо-западной, 6!
- 👉 Работа в ЩЕРБАКОВ в Барнауле (1 отзыв) →
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Барнауле (357 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Барнауле (328 отзывов) →
- 🏙️ Работа в Барнауле (4076 отзывов) →
-
Уважаемые соискатели! Будьте бдительны и осторожны! В ИП Щербаков обманывают сотрудников. Щербаков нанимает рабочих для строительства, а после отработанного месяца, когда необходимо платить заработную плату, попросту говорит, что вы у него распродаете стройматериалы, и что он вам ничего платить не собирается. Будьте бдительны! Не дайте себя обмануть! Далее →
-
✓ ПреимуществаКоллектив Далее →✗ НедостаткиАбсолютно то, что пишут ниже, чистейшая правда.начиная от неуважительного отношения, заканчивая запретом ходить на больничный! И выклянчивая деньги — своих же заработанных!Работала в компании несколько лет.уважения нет ни к кому, санитарки и администраторы вообще за людей не считаются, к врачам еще более-менее. Но тоже не ко всем. В любой день могут открыть и поставить смену, которой не было в помине, или закрыть и не сказать об этом. Работать ты будешь внеурочно и намного больше, чем есть в договоре.чести и достоинства тут не знают и не слышали о таком. Директор больной абьюзер, его сестра М. не далеко ушла. Более-менее вменяемая там К. (жена директора). Но ее жаль, чувства собственного достоинства там нет, от слова совсем, ну или любовь к деньгам затмевает весь рассудок. Ее он унижает так же прилюдно, как и всех сотрудников. Унижение входит в обязательный соц. пакет, иначе нельзя!Соцпакета нет никакого и гарантий о том, что ты будешь работать нормально! Выпнуть могут в любой день, без объяснения причины! Гарантии только для беременных, но и то названивать будут и говорить «ну надо выйти».Болеть могут только дети руководителей, они сами и клиенты, которые приносят доход. Вы и ваши дети вообще не интересны, не должны болеть! А ты должен учитывать только интересы компании!сплетни и распускания грязи о сотрудниках, которые увольняются, обязательны! Признать вину — никогда!... Далее →

