ИУП Белвиллесден: Неприемлемые условия труда
Хорошая зарплата, если много работать и выходить на подработки.
Недостатки:Не выдают премию, если на больничный идёшь или на свой счёт, даже на один день! А премия — половина з.п. практически… График обещали 2/2, в итоге работаешь так, как начальство захочет, бывает 3/1 по 12 часов и 3/3, 3/2, короче, раскидывают рабочие часы по дням, поэтому никогда не будет 2/2! В туалет сходить можно, если отпустят, так как из-за кассы выйти нельзя в рабочее время, если много народа. Только в обед. Могут обед поставить в 11−12 утра, а потом сиди весь день до 10−11 часов и в туалет не выйдешь. Но если хочется заработать хорошо, то можно, но нужно пахать и выходить на подработки, когда начальство решит, что нужно. А кстати, если нужно уволиться, то не отпустят, контракт на год заключают с вами, потом, если захотите, то только говорят: прописку делайте в другом городе, либо же по статье. Иначе никак! Подумайте прежде чем идти туда..
Комментарии (1)
-
✓ Преимуществапреимущества НЕ ДЛЯ ЭТОЙ шарашкиной уонторы! Далее →✗ НедостаткиАбсолютно только одни недостатки. Предприятие стоит за забором с колючей проволокой. Принимала меня на работу женщина, я до сих пор не знаю кто? Имею в виду её должность. Но командует там она и её муж. Абсолютно некомпетентные люди, просто не имеют понятия, что такое настоящий управляющий! В общем, с порога она меня обманула, при приёме на работу. Обещая зп от 1300 до 1800 б.руб. НО! Не сказав самого главного. Что такая зарплата может быть только при условии всех рабочих смен и выполнения и перевыполнения плана, поставленного ей самой. К слову сказать, не было ни одного месяца, чтобы не было поломки или полного простоя работы. Проработав там 3 месяца, самая высокая зарплата составила 1100 рублей с хвостиком, это апрель 2026. Я уволилась буквально несколько дней назад. У мужа этой женщины хватило наглости или тупости спросить у меня, какая причина увольнения))))))) Это при работе по 12 часов с ночными сменами. Зимой в цеху холодно. Пока не пожалуешься, обогреватель не включат. В самом цеху абсолютный бардак. Полное отрицание правил техники безопасности. Никаких условий труда. Средств защиты ноль, единственное — это самые дешёвые перчатки с пупырышками... Далее →
-
✓ ПреимуществаНету Далее →✗ Недостатки- Форменная одежда (классический костюм) полностью за ваш счёт. - Медицинская комиссия за ваш счёт при трудоустройстве, никто вам за неё деньги не вернёт. - Придётся выполнять работу не по специальности, а именно: собирать тачки и корзины, а если вы возразите руководству, то сразу же попадёте под санкции со стороны руководства. - Штрафная система в виде лишения процентов премии за всякие мелкие нарушения (разговор на посту с другими сотрудниками и прочее). - Отвратительный коллектив (все друг друга сдают при первой же возможности). - Руководство, которое оставляет желать лучшего (а если вы ещё и возразите ему, то навсегда останетесь врагами). - Начальники смены, которые будут пристально смотреть за вами, за тем, как вы стоите, как ходите и с кем ходите в свой перерыв (обед). - Работа «на ногах», если у вас дружелюбные отношения с руководством, то будете стоять час через час, ну, а если вы по каким-либо причинам попадёте в немилость, то рискуете стоять 11 часов на ногах. . Далее →
Незнакомка
15.12.2021 10:54
В евроопте тоже самое, вот силы не выдержали и ушла, жду трудовую, статья за прогулы, это точно, только ещё говорят, если ты хочешь выйти на обед, то должна на час раньше приходить работать, или будешь без обеда и перерыва работать