Касьяненко и партнеры: Спам отзывы о компании
Что такое [К.] и Партнеры?
Создана в 2008 году Юридическая компания «[К.] и партнеры» обрела колоссальный опыт активной юридической практики, что позволило компании стать одной из рейтинговых на украинском рынке юридических услуг. Юридическая компания «[К.] и партнеры» предоставляет полный спектр юридических услуг в различных отраслях права, включая авторское право и медиа-право, конкурентное право, корпоративное право, налоговое право, недвижимость, строительство и земельное право, право интеллектуальной собственности (торговые марки, патенты и др.), хозяйственное и договорное право, осуществляя представительство в судах, участвуя в отношениях рынка ценных бумаг и деятельности финансовых учреждений, адвокаты, защита интересов в судах.
Управляющий партнер Юридической компании «[К.] и партнеры» [Д.] [К.]
Почему стоит отметка спам?
Компания предпринимает попытки массового добавления положительных мнений о себе, и сработал спам-фильтр. Что это значит:
С одного компьютера добавляется сразу несколько отзывов от якобы разных сотрудников или клиентов;
За короткий промежуток времени (несколько минут) было добавлено несколько отзывов с разных ip-адресов положительного или нейтрального характера;
Был добавлен отзыв с айпишника, который находится в черном списке (в данном списке айпи-адреса, которые используют репутационные агентства для постинга отзывов ботами);
Убедительная просьба к представителям [К.] и Партнеры, не использовать методы спама для накрутки своей репутации. Лучше обратите внимание на методы работы с клиентами и отношение к сотрудникам, если хотите получать реальные положительные отзывы.
За спам и попытки накрутки положительных отзывов, мы на 3 месяца блокируем возможность добавления хороших мнений о компании [К.] и Партнеры и снимаем с публикации отзывы, которые добавлялись с одного компьютера.
Знак спама ставится на 1 год и снимается автоматически через год после активации Спам-фильтра.
Если спам не прекратится, то мы оставляем за собой право внести Вашу фирму в черный список компаний и работодателей.
Часто задаваемые вопросы о работе в компании [К.] и Партнеры
Рекомендуют ли сотрудники и клиенты компанию [К.] и Партнеры?
Мнение сотрудников и клиентов компании: [К.] и Партнеры 1 рекомендуют компанию, 2 не рекомендуют компанию для трудоустройства и сотрудничества
Какая репутация компании [К.] и Партнеры?
3 пользователей [К.] и Партнеры оценили компанию на 2.0 из 5
Как сотрудники [К.] и Партнеры оценивают начальство компании?
3 сотрудников компании [К.] и Партнеры оценили работу начальства на 2.0 из 5
Как сотрудники [К.] и Партнеры оценивают карьерный рост в компании?
3 сотрудников компании [К.] и Партнеры оценили карьерный рост в компании на 2.0 из 5.
-
Есть такое понятие — пассивный поиск работы, но видимо не все об этом знают) Вчера вечером мне предложили подойти на собеседование, я не была уверенна что у меня получится, договорились, что перезвоню сегодня утром. Набираю сегодня, говорю что не могу, большая загрузка на работе сейчас, сразу предлагаю что могу подойти в среду в любое время, на что милая девушка уже совершенно другим тоном начинает меня отчитывать))) А зачем тогда Вы нам отправляли резюме, если у Вас много работы? Вам не кажется странным что Вы работаете и ищите работу? И все в таком духе)) Уважаемое руководство, компании [К.] и партнеры», с таким подходом HR специалиста к найму персонала, найти хороших специалистов будет или очень сложно, или невозможно. Хантинг — одна из эффективнейших стратегий по поиску персонала) Но, это все личное дело каждого) возможно там стоит задача найти быстро и абы кого) Далее →
-
Працювала всього 3 тижні оператором, раз із стажуванням, але мені є про що розповісти.Це не робота, а рабство. Стажування у мене на оператора мало проходити 2 тижні, пройшла я його за 4 дні. За те, що я багато чого не встигаю, бо я новачок, на мене кричали, клієнти взагалі знахабніли, могли покричати, послати, висказатися нам п'яними, але ми мусили це терпіти, бо ми оператори, та клієнти завжди праві. За стажування і справді платили 700 грн за день, але розповідали колеги, які проходили стажування рік тому, що нікому нічого не платили. Мінуси були дуже частими, тому що клієнти не могли визначитися, чим їм платити, і я просила, що нам потрібно чек вибити, дуже часто крили матом. Адміністратор не мала жодного жалю до працівників, тому що у неї є інша точка, на якій вона там постійно зависала, а на нас вона просто забила, зате, якщо їй приходили скарги, вона частіше за все зривалася на таких новачків, як я. Нас вимушують писати гарні (та дуже часто неправдиві) відгуки про їхні суші. Також, якщо буде 0.5% поганих коментарів (в них там зашкалює), будуть зніматися гроші із працівників. Мінуси бувають... Далее →