Л'Этуаль: отзыв сотрудника
Работала в магазиеине на Теплом Стане, магазин маленький, асчортимент, соответственно тоже, и в основном категории люкс (очень уместно для окраины Москвы). Выше своего оклада в 40 000 не прыгнешь, так как процент с продаж очень маленький, позор. А сейчас оклад 15к и процент.
Селз менеджер Григорян наплевательски относится к сотрудникам своих магазинов и смотрит на них, как на пустое место. Пройти тайного покупателя все сложнее с каждым годом, так как постоянно добавляют новые пункты по типу: похвалили ли выбор покупателя (даже если тайник ничего не купил, то надо все-равно за что-то похвалить). Так же добавили бот-обзвон покупателей (отслеживают по картам клиента последнюю покупку) просят оценить работу консультанта от 1 до 10, и иногда люди просто из-за плохого настроения ставят 1!результаты тайного покупателя суммируют с результатом тайного покупателя по системе 50/50. Даже если вы хорошо прошли тайника, то обзвоны могут вам все обломат. Так же есть план который берется из ниоткуда. За год мы делали его раза 4. В наличии нет половины товара! Люди просто уходят. В итоге, если не сделали план и не прошли тайника, то минус 10 к из за
Директор была ужасная. Часто приходилось звонить самой в офис и решать проблемы.
Одной из сотрудниц, которая работала по «особому» графику (приходила к 4 вечера, а в сб вс работала до 19.00, а так же, работала не 2/2, а как получится) она ставила в табель часы, как и нам, которые работали стабильно 2/2 с 10.00 до 22.00. Соответственно, и получала она, как и мы.
В общем прежде чем пойти туда, ну или хотя бы в куст Григорян, подумайте 100 раз!
-
Совершенно неподходящие для человека условия труда. Стоять все 12 часов на ногах, нет ни единого стула. Даже в продуктовых магазинах за кассами сидят, но к кассе почему-то стул нельзя ставить, даже самый простой высокий типа барного, чтобы кассир видел покупателей. Ноги к концу смены отекают и болят, приходится пить обезболивающее, чтобы уснуть. Коллектив не сплоченный и могут подставить. Работала в двух разных городах в трёх магазинах — везде одно и то же. Каждый сам за себя. Продажи могут отобрать коллеги, за этим нужно очень сильно следить. Директор следит по камерам за сотрудниками и запрещает коллегам стоять рядом, если даже в зале пусто. Чтобы не болтали. Стоишь и смотришь на витрины, пока кто-нибудь не зайдёт. Экспедитор плохо работает, либо его нет совсем, так как вся поставка разбирается вручную, и носишь много корзинок с тяжёлыми духами «на своём горбу». Спина в конце смены после поставок очень болит. Требования к обслуживанию тайного покупателя очень завышенные: нужно успеть рассказать обо всем, что есть в магазине (акции, сертификаты, где что находится в магазине, выявить потребность, впарить продукт, который необходимо продать). И все это одновременно. В итоге тараторишь как попугай... Далее →
-
✓ ПреимуществаНикаких! Далее →✗ НедостаткиКомпания — обманщик! Зарплата всегда сюрпризом, никогда не знаешь, за какие деньги ты работаешь в текущий месяц, постоянный обман. Охрану и товароведов сократили. За копейки, которые платят, ты должен делать всё и за всех и бесплатно. Людей не ценят от слова совсем! Только требования! При поступлении на работу были условия одни, но по истечении четырех месяцев всё изменилось и даже не предупредили заранее! Товар не завозят, зарабатывать не на чем, хотя фактически посадили на проценты! Л'Этуаль становится дёшевым рынком с нищенской зарплатой. Соглашусь с комментариями выше, почему прокуратура до сих пор не заинтересовалась данной компанией?! Куда смотрит охрана труда?! Далее →