Микро Троник Украина, ООО: Обманули на компенсации за обучение

25.02.2021 Київ

1) Бесплатное обучение 2 недели, потом только решают брать в штат или нет.

2) 2 месяца испытательный срок.

3) После 2 недель обучения — ставка 8000 грн. Сразу предупреждают, что продаж в первый месяц не будет, так как продажи долгие и без опыта сразу не получится.

4) Постановка в жесткие рамки и прессинг сотрудника на начальном этапе, так как им нужны покорные рабы, а не люди, которые могут высказать своё мнение. Озвучивается сразу — или так, или будем прощаться.

5) Очень неприятный начальник отдела продаж — [В.] с раздутым самомнением и манией величия, жаждой доминирования.

6) Текучка менеджеров, так как ЗП маленькая, а требования несоизмеримо больше + [В.].

7) Прошел обучение 2 недели, потом почти 3 проработал. Надоела эта каждодневная «армия», озвучил, что буду уходить. Сразу отношение поменялось, улыбки исчезли, обнажилась вся гниль начальника отдела продаж. Мне сказали, что я свободен и озвучили, что как сотрудник я полный ноль, хотя до моего решения, был подающий надежды. Вот!

8) кидают! Рассчитали меня без какой-либо компенсации с формулировкой, что это было моё обучение, я ничего не продал, и все мои звонки были нужны мне, а не им, и я могу их оставить себе на память. Вот!

Хотя на собеседовании говорили, что официальное трудоустройство с первого дня после двухнедельной стажировки. Трудовую вернули без записи.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 35550
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 31.10.2021 Київ
    ✓ Преимущества
    Недалеко от метро. Парк рядом — можно успокоить нервы после рабочего дня. Кофе, но нужно скидываться на зёрна. Научитесь справляться с нервным стрессом путём привыкания. Научитесь продавать (хорошо учит Вадимка) и потом будете блистать на следующей работе Далее →
    ✗ Недостатки
    Как первая работа может сгодиться. Так сказать, закалиться в боевых условиях. Сфера у них очень объемная (много нужно знать) и зарабатывать более-менее начинаешь далеко не сразу — 2−3 месяца точно. Руководитель жадноват и специфичный по характеру. Платить будут, если будешь фигачить как лошадь — делать планы, кивать головой и соглашаться со всем бредом, что он придумывает, типа улучшая. Работа подойдёт далеко не всем и только если Вы готовы работать вдолгую и за малую ЗП на старте и среднюю — в дальнейшем. Рекомендовать не могу, так как есть вакансии, где проще выйти на хороший доход и, что немаловажно — быстрее! Удачи в поисках работы-мечты! https://www.vnutri.org/mikro-tronik-ukraina/comment-page-1/#comment-804 170. Далее →
  • 19.03.2026 Київадминистратор
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Профіль із фокусом на продаж популярних малих порід (кавапу, мальтипу, той-пудель). Контент побудований навколо візуально привабливих фото цуценят, з позиціонуванням як «преміум» розплідника та активним використанням соціальних мереж для залучення клієнтів. Далее →
    ✗ Недостатки
    Довелося попрацювати SMM-ником у Маргарити Хомотюк і хочу зробити негативний відгук про роботодавця @sweetie.tails.kennel (для SMM) та три канали продажу матері Маргарити, Наталії Хомотюк з Ірпеня: @kennel_brise_de_printemps, якому швидко зробили ребрендинг (почали вмирати цуценята за тиждень-два після покупки) на @goldendoodles_kiev та @poodle_giant_kiev. Одразу скажу, що працювати з @sweetie.tails.kennel як SMM — це досвід, який точно не хочеться повторювати, і от аргументовані відповіді, чому. На перший погляд — «гарний» Інстаграм з милими цуценятами, сотнями фото і нібито «офіційний розплідник». Але зсередини ситуація виглядає зовсім інакше. Основні проблеми, з якими довелося зіткнутись: — Відсутність прозорості бізнесу. Жодних реальних підтверджень, що це офіційно зареєстрований розплідник. Немає документів, немає адреси, немає відкритих контактів. Комунікація будується так, щоб мінімізувати будь-яку відповідальність. — Сірі схеми продажу. Цуценят передають «з рук в руки» в місті за готівку, без нормального процесу. Після продажу клієнтів часто просто блокують, якщо виникають питання чи проблеми. — Сумнівна якість контенту і походження тварин. Зсередини видно, що: відсутні підтверджені генетичні тести, документи виглядають як формальність, немає реального бекграунду тварин. При цьому в соцмережах створюється картинка «преміум розплідника». —... Далее →