Много Мебели: отзыв сотрудника
Никогда слышите, никогда не идите сюда работать!
Все положительные отзывы куплены, куда только смотрят модераторы сайта?
Начнём всё по порядку:
1) нет оклада, хотя в договоре указан, а по факту только процент от продаж
2) штрафы даже за малейшую провинность: не заполнил бланк ПК на день, не отправил срезы в скайпе, сел на диван, не стоишь на красной линии, за мелкую пыль на мебели (хотя мыли только что) и т.д.
Полное несоблюдение ТК РФ, штрафы на работе по закону запрещены!
3) бесконечная раздача листовок, рассылку по подъездам делают сами продавцы даже в 30 градусные морозы (в других нормальных организациях рассылку делают промоутеры, но никак не продавцы), если откажешься-штраф, и никто за это не оплатит, проезд или бензин также за Ваш счёт, либо нанимай промика за свой счёт! Кстати, делая рассылку, дворники и жильцы в подъезде постоянно возмущались: «Достали уже с этой рекламой, это всё обман, опять мусор за вами убирать»! Однажды после рассылки в мороз я сильно заболел, но УПР не хотела отпускать на больничный, типа не положено.
4) Мебель отвратительного качества, мне было стыдно продавать это [censored] врать покупателям, гора возвратов, обещанная гарантия не действует вообще, у логистики только односторонняя связь и за всё это всегда оправдывается продавец, ТМ и РС даже слышать и решать ничего не собираются, типа надо было правильно отрабатывать возражения! Нормально вообще! Они же [ТМ и РС] заставляют говорить покупателям типа доставка 2−3 дня, а по факту — около месяца и больше! Деньги вернуть только через 100 судов и убитые нервы, без разрешения ТМ проводить возвраты нельзя, иначе штраф. В буквальном смысле заставляют делать из [censored] конфетку! В итоге выслушиваем негатив от покупателей мы продавцы. Консультировать можно только по чек-листу, никакой отсебятины. Планы порой очень завышены, за невыполнение грозят лишить выходных.
Однажды в салонах было обновление экспозиции мебели и нужно было за короткие сроки все это распродать, иначе покупать будете за свой счёт. В любой нормальной организации товары должны списываться и увозиться обратно на склад.
Нет продаж за день — виноваты всегда продавцы, за это тоже штраф! Постоянно нужно отписываться в скайпе: сколько покупателей зашло в салон, почему нет продаж и т.д.
5) Каждый месяц ходят тайные покупатели и даже если прошел на хорошо-всё равно штраф, начальство заставляют проходить на отлично, типа Компания номер 1 в России.
6) Начальство почти каждый месяц устраивают проверки, из-за которых отменяются выходные; есть планы, нужно к врачу по записи — никого ничё не волнует. Неужели нельзя было проводить их в сб и вс, когда все продавцы и так на работе! УПР тоже хороша, каждые полчаса названивала «где продажи», постоянно до истерик доводила. Каждый день уходил с работы с повышенным давлением и плохим настроением. Один раз даже глаз покраснел от давления посреди рабочего дня, но никто не отпускал, мол терпи.
7) График ужасный; в сб, вс и праздники выходные нельзя, сдвоенные выходные вообще редкость, можно жить на работе, можете забыть про личную жизнь и семью.
8) Салоны оформлены на кучу виртуальных ИП, которых сотрудники и в глаза не видели, они постоянно меняются, чтобы уклоняться от судов и налогов.
100 раз подумайте прежде чем идти туда, есть и другие места где будут ценить, но точно не здесь!
Сейчас работаю уже больше года в другой компании, намного отличающейся от этой, где условия труда приемлемые и главное ценят своих сотрудников.
Так что, уважаемые модераторы сайта, если будете удалять мой отзыв, я не пожалею своего личного времени и буду публиковать.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в МНОГО МЕБЕЛИ в Набережных челнах (3 отзыва) →
Работа в МНОГО МЕБЕЛИ: 72 отзыва →
Работа в Набережных челнах (1013 отзыва) →
Отвратительное руководство именно в секторе Волгоград, про другие сектора не могу ничего сказать. РС Волгограда это мягко говоря быдло. Разговаривает только матом. Сделал план - почему сделал?. Не сделал план - почему не сделал.? Создал 15 групп в ватцапе и пишет одно и тоже в них. В течении 10 мин не ответил - штраф. На руководство коллективом и просто заниматься продажами времени нет вообще. Есл...
Ну во-первых само содержание работы, если готов стоять как на рынке и зазывать каждого мимо проходящего купить супер-диван (сомнительного качества), то можете попробовать свои силы. Попасть на работу в данный бастион высоких зарплат и соблюдения прав сотрудников очень легко. Но вот стажировка (бесплатная) может длиться довольно долго. Так-же готовьтесь к тому что куча незаменимых руководителей буд...
Постоянные проверки, много требований, регламентов, стрессов и всю эту дивизию начальства надо кормить продавцам. 2. Ненармированный рабочий день. Без выходных приходилось работать по месяцу и более. Руководителям на Вас наплевать! Никто сотрудников там не уважает. Отношение как к рабам. 3. Сроки производства в среднем 5-6 недель, в договоре до 40 - 45 рабочих. В наличии мебель бывает крайне редк...
Не совету работать в отделе маркетинга. Тоже угрозы при увольнении. Лесть и ЧСВ руководителей. Просят быстро качественно. Видимо не знаю правила "Треугольника управления проектом". В задачах нет порядка, как и в рабочих моментах. Постоянное стукачество. Дет сад. Меня такое не устроило. Работаешь, когда болеешь, успеваешь в сроки, а уважения ноль. Причем зп ниже джуниора. Играть роль милого, когда ...