Много мебели: отзыв сотрудника
Работала в данной организации промотором на каникулах в учебные годы.
Казалось бы, что может быть особенного, промоутеры всегда работают с одинаковыми условиями. Но нет.
Оформления нет, но взяли копию паспорта.
оплата 120 руб час, в среднем 2 часа в день, 2−3 раза в неделю.
оплата сразу в конце дня, либо раз в неделю.
Деньги не задерживали.
минус состоит в том, что люди, которые устраивают подобные акции, и занимаются контролем работы промоутеров, не всегда адекватно себя ведут.
Ситуация произошла однажды зимним днем. На улице мороз, метель, сильный ветер.
Повезло стоять у главного офиса.
Зимой люди ходят в перчатках, я тоже.
А еще, листовки были формата а4, а из-за ветра, если тянешь листовку, она гнется, и прохожему еще надо ее умудриться поймать.
Дабы она не гнулась, я сложила ее вдвое, как книжку (она все равно была таким образом напечатана, что роли это не играло).
Заранее, голыми руками загибала по 10−15 штук, и в перчатках раздавала.
И тут ко мне подошла женщина из офиса, и поинтересовалась почему листовки погнуты.
На мои попытки объяснить, она буквально заорала что я так только порчу эти брошюры, «Так никто ничего не разглядит!».
Далее, были придирки по поводу перчаток, она сообщила что листовки якобы загибаются из-за них, и выскальзывают, потому что перчатки скользкие.
На мое предложение попробовать самой вручить кому-нибудь листовку, она согласилась. И при попытке протянуть бумажку, и ее последующем загибании от ветра, она сказала что это нормально, и надо просто подождать, когда ее схватят, а для большего успеха… кричать! Да, она предлагала зазывать народ взять рекламку какими-нибудь фразочками. Кричать на морозе за 100 руб в час.
Я работала там 7 лет назад. Меня заставила написать этот отзыв такая ситуация: в выходные гуляла, и проходила мимо офиса, и застала промоутера, который раздавал листовки, и контролера (другого), которая говорила что из-за того, что на варежках оседает снег, мокнут листовки. Типа, раздавай голыми руками, и не забывай про кричалки.
Скорее всего, это не ушибленные в голову контролеры, а промывка мозгов от руководителей таких рекламных компаний, ибо как иначе объяснить, что такое повторяется аж через 7 лет.
Хотите получать в Telegram уведомления о комментариях к этому посту?
Перейдите по ссылке и нажмите "Старт"
Работа в МНОГО МЕБЕЛИ в Владимире (2 отзыва) →
Работа в МНОГО МЕБЕЛИ: 72 отзыва →
Отзывы о работе промоутере в Владимире (1 отзыв) →
Работа в Владимире (868 отзывов) →
Отвратительное руководство именно в секторе Волгоград, про другие сектора не могу ничего сказать. РС Волгограда это мягко говоря быдло. Разговаривает только матом. Сделал план - почему сделал?. Не сделал план - почему не сделал.? Создал 15 групп в ватцапе и пишет одно и тоже в них. В течении 10 мин не ответил - штраф. На руководство коллективом и просто заниматься продажами времени нет вообще. Есл...
Ну во-первых само содержание работы, если готов стоять как на рынке и зазывать каждого мимо проходящего купить супер-диван (сомнительного качества), то можете попробовать свои силы. Попасть на работу в данный бастион высоких зарплат и соблюдения прав сотрудников очень легко. Но вот стажировка (бесплатная) может длиться довольно долго. Так-же готовьтесь к тому что куча незаменимых руководителей буд...
Постоянные проверки, много требований, регламентов, стрессов и всю эту дивизию начальства надо кормить продавцам. 2. Ненармированный рабочий день. Без выходных приходилось работать по месяцу и более. Руководителям на Вас наплевать! Никто сотрудников там не уважает. Отношение как к рабам. 3. Сроки производства в среднем 5-6 недель, в договоре до 40 - 45 рабочих. В наличии мебель бывает крайне редк...
Не совету работать в отделе маркетинга. Тоже угрозы при увольнении. Лесть и ЧСВ руководителей. Просят быстро качественно. Видимо не знаю правила "Треугольника управления проектом". В задачах нет порядка, как и в рабочих моментах. Постоянное стукачество. Дет сад. Меня такое не устроило. Работаешь, когда болеешь, успеваешь в сроки, а уважения ноль. Причем зп ниже джуниора. Играть роль милого, когда ...