монтессори школа "Алиса": отзыв сотрудника

26.01.2018 Воронеж

Время работы-10 часов день, 5 дней в неделю, т.е. 50 часов в неделю, что нарушает все нормы и представления о балансе труда и отдыха. Обеда нет, сотрудник все время находится в помещение с детьми. Если нужно отпроситься по личным делам-это воспринимается крайне отрицательно, и обязательно вычтут за это деньги. Оплата-просто издевательская- от 60 рублей в час, около 14 тыс.рублей в месяц. Правда это первое время, спустя три месяца качественного труда работнику могут поднять зп. на 1000 рублей. Больничных нет. Вместо них-б\с.

Количество б\с- тоже ограниченное количество, потом начинают вычитать из отпуска, и несмотря на это, денег Вам за б\с в счёт отпуска тоже не заплатят. Руководство утверждает, что обучение за счёт компании-это наглая ложь. Во время обучения зарплату не платят. Оформляют очень неохотно, могут не оформить во все, но это становиться понятно только при увольнение сотрудника и тоже врут работникам, в надежде, что те не знают своих прав и закон РФ. Могут уволить в один день, без объяснения причин и не заплатить. Школа «Алиса"-это рабовладельческая организация, которая набирает наивных студентов последних курсов, выпускников и людей, которыми легко задурить голову. Правит в этой школе династия Могилёвых, которым интересны только деньги родителей, чьи дети посещают это учебное заведение.

Это ужасное место для сотрудников, вернее для рабов семьи Могилёвых.

💬 Комментарии (2) ↓

Поделиться:

👁️ 59700
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Комментарии (2)

Это писал бездельник, уволенный за прогул. Я работаю 7 лет, очень нравится

Это писал бездельник, уволенный за прогул. Я работаю 7 лет, очень нравится

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
🔍 Похожие отзывы:
  • 20.05.2026 Воронежохранник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    3
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Нет никаких. Далее →
    ✗ Недостатки
    чоо «Патруль+» Воронеж не в числе организаций, вовремя выплачивающих з.п. своим работникам (даже в конверте). Проиграли тендеры в феврале-марте 2026 года, не заплатив охранникам ни копейки (кроме своего, знаю еще 2 объекта, где охранники не получают з.п. с марта 2026). А это, в основном, пенсионеры с нищенскими пенсиями, которые работают «на лекарства». Зарплата «в конвертах». На официальной основе практически ни один охранник не оформлен. Главное, ни прокуратуре, ни УФНС неинтересно, на какие средства начальники ЧОПов строят себе коттеджи с бассейнами (хотя коллективные письма в вышеозначенные учреждения были отправлены заказной почтой еще в апреле-начале мая 2026…). В общей сложности, в «Патруле» проработала год (сначала в школе, затем 2 мес на другом его объекте, на который они не выиграли тендер и ушли с объектов, не оплатив работу охранников.. Далее →
  • 27.05.2026 ВоронежОператор лидогенерации
    ✓ Преимущества
    В вакансии на hh.ru указана неплохая з/п и должностные обязанности несложные по опыту работы. Далее →
    ✗ Недостатки
    Прислали на hh.ru в чате с «Работодателем» ссылку в ТГ: @SPR_Candidate_bot. При входе в этот бот указано, что это первичный отбор в компанию СтанкоПрессРесурс и нужно нажать кнопку «Согласен», тем самым соглашаясь прислать все данные по «Соглашению на обработку персональных данных» (что незаконно, согласно ТК РФ, поскольку даже не подписан трудовой договор) и «Политикой в отношении обработки и защиты персональных данных». В «Соглашении» указан липовый ИНН (36 610 478 525) компании, у реальной компании ИНН 3 661 047 525 и перечень документов, которые должны прислать претенденты на вакансию «Оператор лидогенерации». 2. Перечень персональных данных, на обработку которых дается согласие: 2.1.1. Фамилия, имя, отчество (при наличии); 2.1.2. Пол; 2.1.3. Адрес регистрации; 2.1.4. Данные документа, удостоверяющего личность; 2.1.5. Данные документа, удостоверяющего личность за пределами Российской Федерации; 2.1.6. Сведения, собираемые посредством метрических программ; 2.1.7. Род деятельности; 2.1.... Далее →