Московское машиностроительное предприятие имени В.В.Чернышева: Риски трудоустройства на заводе

Да кто вам разрешит)) В ноябре 2020 года на этом заводе убили человека. Руководство наказания не понесло. Дело вот в чем. Помимо тех, кто устраивается по трудовой книжке, есть еще и второй тип трудоустройства — через кадровое агентство. У этих людей договор не с заводом, а с агентством, договор подряда или ГПХ. По таким договорам они не несут ответственности перед заводом и могут не подчиняться напрямую начальникам и мастерам цехов. С юридической точки зрения очень интересные договора. Медкомиссию и психиатрическое освидетельствование они тоже не проходят. Пропуска у них временных работников, хоть 10 работай. Разумеется, что соцпакета тоже нет. Для завода это удобно, писать про это много, кто умный, тот поймет тему. Так вот — этот убийца, как выяснилось потом, употреблял интересные вещества, и в шкафчике у него нашли переделанные огнестрелы. Наказания никто не понес, мер никаких не принято. Как брали по договорам подряда и ГПХ, или какой еще придумали, так и берут. И, скорее всего, эта практика будет продолжаться, сами понимаете зачем. Пишу я это затем, чтобы люди здравомыслящие, у которых две руки, две ноги и голова с серым веществом, понимали риски, которые могут быть при трудоустройстве на этот завод..