моспроект3: Плохое отношение и несоблюдение трудовых условий.

21.11.2023 • Москва • ИНН: 7707820890

ГК Моспроект-3 в стадии банкротства, читайте информацию в открытых источниках (федресурс, кадрарбитр и т.д.). Отношение к сотрудникам скотское, увольнения без причины, увольнение по выдуманной статье, Вас могут просто вывести одним днем в сопровождении охраны на улицу, выплаты при увольнении выплачивают не в полном объеме. Многие судятся с компанией, чтоб получить свои выплаты.

Если вы пришли на работу в МП-3, про отпуск, обеденный перерыв, ДМС, оплату проезда и всё, что Вам рассказывают на собеседовании, можно забыть, получить на руки свой экземпляр трудового договора практически невозможно! Вас ждёт ненормированный рабочий день 24/7, который Вы будете проводить под камерой видеонаблюдения (их нет разве что в туалетах), про выходные и праздники тоже можно забыть, звонки среди ночи — нормальная практика, работать Вы будете за себя и «за того парня, который уволился», а может и за целый отдел, при этом вся работа сопровождается красноречивыми воплями, какой Вы тупой и никчемная скотина, Вы никто без Моспроекта-3 и на Ваше место очередь желающих стоит! Еще в компании практикуется запись телефонных разговоров с последующей их пересылкой ГД. Заработная плата состоит из оклада и премии, которую Вы никогда не увидите, т.к. лишить могут без объяснения причин.

Коммуникации между отделами отсутствуют, т.к. отделов как таковых в компании не осталось. По этажам института можно ходить и кричать «Ау» в поисках оставшихся людей… Сотрудники разбегаются с невероятной скоростью в связи с отвратительным отношением ГД к людям. Из профильных отделов нет проектировщиков, нет строителей, нет юристов, нет финансового блока, отсутствует бухгалтерия.

Компания погрязла в долгах и судах, все объекты «строятся» только в мечтах ГД и красивых рекламных роликах…

Общая оценка

1

Оценка атмосферы в коллективе

1

Оценка руководства

1
📅 Стаж работы

1-3 года

📄 Оформление

Полностью официальное

⌛ Занятость

В офисе/предприятии

❓Существует ли система штрафов в моспроект3? Какие бывают?

Лишение премии

❓Повышают ли зарплату в моспроект3? С какой регулярностью?

нет индексации зарплаты

❓В каких числах платят ЗП в моспроект3?

10 и 25

❓Бывают ли переработки (например, на выходных)?

Часто

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 38957
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 31.07.2023 • Москва • геодезист • 👍3
    [М.] А.Д. некомпетентный в строительстве человек, не может разобраться в ситуации и принимает неадекватные решения, в результате чего теряет квалифицированные кадры. В организации бардак, организация труда отсутствует. Иногда кажется, что находишься в ЧОП. Далее →
  • 07.09.2026 • Москва • генеральный директор • 👍26
    Общая оценка:
    ⭐ 1
    Атмосфера:
    ⭐ 1
    Руководство:
    ⭐ 1
    ✓ Преимущества
    Нет и быть не может. Далее →
    ✗ Недостатки
    Гадюшник. Нормальному человеку делать тут нечего, кроме недоумения от происходящего, задолбаться от включения/выключения трекера, самодурства собственника — ничего вы не получите. Вероятно и денег. Читайте внимательно отзывы на площадках. Тот случай, когда негативные отзывы о конторе — объективны, и их много. Не важно сколько вы натрекаете времени. Договор СМЗ не к чему шарагу не обязывает, и собственник понимает, что никто в здравом уме за 40- 60 тыс судится с ним 2−3 года не будет. Читайте внимательно договоры. Внутри нормальная практика считается придумать причины что бы при уходе или увольнении человека выплатить не всё или же вообще оставить без денег. Особенно смешно при трудоустройстве NDA на 9 страниц. Признак паранойи собственника, который во всем видит обман, так как сам живет по принципу — не нае.. не проживешь. Отзывы положительные пишут HRши что бы держать выше 4 звезд рейтинг на площадках, создавая иллюзию хорошей и современной компании. Если бы не писали — был бы он на уровне единицы, причем справедливо. Потому что объективно- негативного в компании много, текучка большая, колхозные процессы и инструменты, и далеко не все кто ушел пишут отзывы, что к слову очень жаль, случаев абсурда и кидалова — тьма. Не верите? Посмотрите положительные отзывы и подумайте —... Далее →