мфк лайм займ: Низкая зарплата и долгий процесс найма.

Официальное трудоустройство, но на счет расчета зп до сих пор остались вопросы, все не такое «белое», об этом узнаешь уже при трудоустройстве. Плюшки для сотрудников: ДМС после испытательного, корпоративы, пиццы, оплата спорта и английского Далее →

У нас был неплохой отдел, но вот с руководством нам не повезло. Жаль, что о заскоках нашего руководителя все начали узнавать спустя несколько месяцев после трудоустройства, а именно когда испытательный срок уже закончен. Все в отделе морально травмированы и по очереди увольняются, тогда как руководитель даже не догадывается и, наверное, даже не задумывается, что дело в нем. Постоянные эмоциональные качели выжали морально всех: то крики, то нервное напряжение, то подарки из чувства вины по типу вкусняшек на отдел — и так по кругу. Но не думайте, что так только в одном отделе. Тут как нельзя кстати поговорка «рыба гниет с головы». Большие вопросы так и остались к директору департамента, а еще больше вопросов к генеральному руководству. Я никому не посоветую это место, если вы хотите спокойно и с кайфом работать. Если же обслуживание чужой тревожности, беспорядочные процессы, постоянное «тушение пожаров», премии, которые обещали, но так ни разу и не выплатили, и т.п. вам по душе — то велком, как говорится. По поводу премий, конечно, отдельная история. Может, эйчары перестанут про них говорить на собеседованиях и трудоустройстве линейных сотрудников, если всю премию в итоге себе заберет руководитель отдела? Такая ситуация была у нас. Для меня было большим удивлением встретить... Далее →