Негосударственный пенсионный фонд ГАЗФОНД пенсионные накопления: отзыв сотрудника
Трудоустройство официальное, зарплата белая, оплата больничных, полис ДМС оформляют после прохождения испытательного срока.
Присутствие работодателя во многих крупных городах.
График работы могут установить удобный с 9:00 до 17:30, а если в офисе работают более одного сотрудника то могут график установить с 20:30 до 19:00.
Работа подойдет молодой маме с детьми если вам установят удобный график работы, согласовывайте график заранее и требуйте фиксации режима работы в трудовом договоре.
Лояльное руководство.
Недостатки:- Оклад выплачивается 2 раза в месяц без задержек, а вот премию с задержкой в 2 месяца, как уже писали ранее.
— Работодатель предоставляет полис ДМС, только этот полис бесполезен, больниц в регионах мало этот полис принимают не во всех учреждениях, стоматологические услуги не оплачиваются. За 2 года ни разу не получилось воспользоваться полисом ДМС.
Работают в этом фонде люди умеющие врать, недоговаривать, навязывать дополнительные услуги, банковские дебетовые или кредитные карты.
Если решитесь работать будьте готовы работать по совместительству в других сомнительных подставных фирмах, например «Газфонд финанс».
И будьте готовы подписывать заявления, договоры и другие документы прошлым или будущим числом.
Присоединяюсь к другим отзывам, текучесть кадров очень высокая, даже среди руководителей.
Будьте готовы в отказе в предоставлении отпуска по графику отпусков, без объяснений и предложений перенести.
Очень часто при пересылке документов между офисами, документы теряются, и вам придётся дублировать свои заявления, договоры и другие документы.
Руководство конечно лояльное, обычно находится в другом городе, по этому и не могут проверить и поругать, но с другой стороны вам тоже ни чего не расскажут, может забудут, а может и специально не поставят в известность.
Руководству в Москву и другие города напрямую звонить или писать нельзя, только через директора дирекции.
Присоединяюсь к другим отзывам, на 2021 год ни чего не изменилось.
Если по вспоминать, то минусы можно и еще по вспоминать.
Самое главное — не верьте руководству на слух, обязательно фиксируйте письменно, требуйте письменного ответа.
- 👉 Работа в НЕГОСУДАРСТВЕННЫЙ ПЕНСИОННЫЙ ФОНД ГАЗФОНД ПЕНСИОННЫЕ НАКОПЛЕНИЯ в Вологде (2 отзыва) →
- 🏢 Работа в Вологде (464 отзыва) →
-
✓ ПреимуществаИх нет Далее →✗ НедостаткиХотелось бы начать со следующего. Один сотрудник совмещает несколько должностей за одну з. п. Бесконечное давление руководством, текучесть коллектива. В коллективе каждый за себя. Никто вам не поможет, только будут давить. Никаких условий для комфортного труда, сможете остаться и без обеда, и постоянно задерживаться после работы. Даже в выходные у вас не будет покоя. Постоянная потеря документов главным офисом, готовьтесь постоянно их пересылать. Про премии — это отдельный разговор. Есть премии за продажи Опс и Нпо, если вы выполняете один из них, а другой продукт не сделали. Все, что вы сделали, остается в фонде. Так же и при увольнении вы никогда не получите премию, так как она выплачивается раз в 2 месяца. Вторая премия — это квартальная, за обслуживание. Бесконечные недовольные клиенты, неправильная консультация на горячей линии приводят к нулям, и как следствие этого вас штрафуют. Отдельный разговор занимает обязательная выплата клиентам на карты партнеров, что нарушает права клиентов. Что касается мед. страхования ДМС, ДМС — ничего особенного, с таким же успехом можно все тоже пройти и по ОМС, никакого стоматолога и т.д. Поэтому, если у вас есть лишнее время, нервы и желание поработать для кого-то, то вам сюда. Категорически не рекомендую! Далее →
-
То же самое, что и YesCompany. Начинают свою активность и на хедхантере. Вакансия менеджера по продажам — не что иное, как хождение по квартирам и навязывание людям вступление в их пенсионный фонд. С каждого подписанного договора имеют процент в зависимости от уровня з/п человека. Убалтывают человека по выученным схемам, не гнушаясь ничем, чтобы убедить. В крайнем случае прибегают к жалости, — «если вы мне не поможете, меня с работы уволят». Чтобы заранее узнать сумму, которую можно получить с человека, спрашивают как бы мимоходом: «Вы же не 4 тысячи зарабатывали, правильно? Вы же не хотите, чтобы ваши денежки чиновникам ушли» Чем больше человек зарабатывал, тем больше они получают с заключенного договора. Далее →