"Новая Уфа Сервейинг": отзыв сотрудника
Строительная компания «Новая Уфа Сервейинг»
Директор Бухарбаев Рустем Рамазанович.
Компания состоит из юристов, но не из строителей. В стройке ничего не понимает. Любит перекладывать ответственность на других. Хвастается что денег «куры не клюют», а как касается выплаты сразу же «в кусты». Куда-то пропадет и скрывается.
-
Осторожно мошенники, аферисты! Действуют слаженным коллективом — оказывают услуги по продаже и оформлению участков в собственность. После получения денег пропадают — игнорируют звонки и встречи. Авансы не возвращают. Снимают офис для отвода глаз — в офисе ни мебели, ни оргтехники и даже нет бумаги, стол, ноутбук и принтер. Директор — формальный — создает видимость. Ради получения денег готовы на все, скажут все что угодно, пообещают все на свете, подпишут любые документы. У людей нет никаких здравых принципов морали и этики. Отвратительная контора, отвратительный персонал. Пожалейте себя и свои деньги — никогда не обращайтесь в эту форму.! Далее →
-
Проходил собеседование в сентябре 2026 на позицию Junior Embedded Developer (c/c++). Хочу поделиться опытом, чтобы другие не тратили время.Что обещают на входе:«Конкурентная зарплата от 170 000 ₽», ДМС, официальное трудоустройство, жильё для иногородних, трансфер. Звучит как приличное предложение, особенно для Junior.Что выясняется при общении с рекрутером:1. Система оплаты 25/50/25.Это главный шедевр. Расшифровка:— 25% — оклад. Это то, что вам гарантированно заплатят.— 50% — «должностные инструкции». Простыми словами — штрафы. За опоздание, за «невыполнение поручений в срок», за то, что руководитель не в духе. Критерии размытые, оценка субъективная. Могут снять половину.— 25% — KPI. Выполнил — молодец, не выполнил — минус четверть.Итого: обещают 170 000 ₽, а на руки гарантированно выходит ~42 500 ₽. Всё остальное — лотерея.2. Срочный трудовой договор на 3 месяца.Продление — «на усмотрение руководителя». То есть через три месяца вас могут выкинуть без объяснений, и это абсолютно законно. Никаких обязательств перед вами.3. Ненормированный рабочий день.Переработки — «возможны». Компенсация — 3 дня отпуска в год по ТК. То есть пахать сверхурочно вы будете бесплатно.... Далее →