ОАО Авангард: отзыв сотрудника
С-Пб Кондратьевский пр. д.72
Предприятие процветающего пьянства и воровства. Бардак. Люди, не умеющие решать элементарные проблемы, хотят жить хорошо. Хорошо -в их понимании бухать и обворовывать сотрнудников и их знакомых/прослушивают мобильные телефоны, собирают информацию/.Типичные люмпены. Одни бухают раз в неделю, другие просто с утра. О социалке не мечтайте. Столовая маленькая, даже половина руководителей ходят обедать за территорию предприятия. Задержки маленькой зарплаты. Маленький оклад+премия,которая зависит от чего угодно. В подразделении «Авангард -Энерго"/это управляющая компания, руководитель Полухин/ в основном доплаты стаканом. Полухин туп, глуп, не образован. От этого многие беды .Люди приличные неожиданно! умирают, алкаши процветают. В почёте туповатые холуи.
Комментарии (2)
Сергей
21.11.2021 18:59
Это написал злой бездельник. Тупой и ничего не умеющий который считает что если он приходит на 8 часов на работу ему должны платить белённые деньги. За 4 года не видел на предприятии не одного выпившего тем более в рабочее время.
-
✓ Преимуществану в офисе тепло, при хорошем раскладе и можно хорошо заработать на процентах от клиента Далее →✗ НедостаткиРабота простая, если на это учился- работаем с дольщиками, проводим оценку ремонта и ищем все недостатки от застройщика, даже самые смешные. Ситуации бывают разные, но клиенту было нужно обязательно добавить услугу, вернее, внушить ему, что эта услуга ему жизненно необходима. Покупает, допустим, человек квартиру у застройщика, ЛСР или Л1, и сделку ему оформляют, но рекомендуют подать в суд на застройщика за то или это. Покупатели к нам приходят юридически безграмотные, и навесить им лапши о том, что застройщик виноват, проще простого. А дальше начинается самое интересное — застройщику отправляют претензию и предлагают закрыть это дело за определенную сумму на этом этапе. Суд — это долго и дорого, и ничего не получить с клиента. Если получают отказ, то начинаются длинные разбирательства в суде, а такие тяжбы могут длиться вечно при желании, и часто клиента кидаем Людей разводят и долго рассказывают, что вот-вот с застройщика что-то взыщут. А в итоге просто кидают простых людей, а клиент-то мозг тебе выедает своими истериками, и процент ты уже не получаешь Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая за (но она состоит из 2 сумм) одна зп вторая премия на усмотрение руководства, так и прописано в договоре. Могут не выплатить. График до 17 .20. Суббота до 15.40.Стараются стать лучше, но не дают внутренние регламенты. Далее →✗ НедостаткиКак ранее писали, да отпроситься нереально — замучаетесь служебки писать, кто куда и откуда.Часть помещений и санузлов требует капитального ремонта.Ежемесячные отчёты на бумаге, как выше отметили, этот идиотизм задолбаетесь заполнять и объяснять, что и почему.Долгие процедуры согласования, обоснования всех активностей.Много некомпетентных руководителей среднего звена, не пользующихся доверием и уважением коллектива, заставляющих по 2 часа тратить на совещания и прочую бюрократию. Ориентируются не на результат, а на красивую бумажку.В 25 г. ушло много позитивных руководителей. Далее →
Владимир
14.05.2024 19:10
Пьянство и воровство.