ОАО ГИАП: Непрофессионализм и грубость на собеседовании.

Преимущества:

Что-то не заметно

Недостатки:

Позвонил узнать о возможности работы на удалёнке. Кадровичка предложила поговорить в видеоконференции с руководством, «чтобы сразу всё решить». Хорошо, попробовал поговорить. Всё началось и закончилось немедленным произнесением угроз «прекратить собеседование» в мой адрес. Ни поздороваться, ни представиться, ни ввести в курс дела — четырёх участвовавших в «видеоконференции» граждан, видимо, не научили. На мои просьбы представиться и назвать свои должности никто из четвёрки не отреагировал. Наверное, это слишком занятые люди, а их фирма так хороша, что надо унижаться и умолять, только бы вас выслушали и снизошли)). Пусть проектируют свою химию сами, если смогут. Держать более 20 открытых вакансий редких специалистов и позволять себе подобное поведение — это не от большого ума.

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 21993
📧
Подпишитесь на отзыв!
Получайте уведомления о новых комментариях к этому отзыву
Подписаться

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 19.05.2021 Санкт-ПетербургИнженер
    3 года, инженер. Далее →
  • 01.04.2026 Нижний НовгородАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    1) Удобная зона отдыха.2) Полностью сертифицированная продукция.На этом преимущества всё. Далее →
    ✗ Недостатки
    1) Зарплата: пишут одну, по факту совершенно другая. Премию платят в черную, оклад в серую, избегая налогов. На 2025−2026 год оклад менеджера 30-40к рублей, ещё умудряются из оклада минусовать, если KPI не получилось выполнить. Зарабатывать тут получается нормально только на протяжении 4 месяцев (июнь, июль, август, сентябрь), остальное время года сосёшь копыто. 2) В отпуска не пускают, только зимой либо осенью. Летом живёшь в офисе. 3) Руководство неадекватное. Ген директор слабый мужик, который зависит от чужого мнения сотрудников, среди которых большая текучка. На конец 2025 года передал все бразды правления коммерческому директору, которая нихрена не делает, вместо того, чтобы придумывать стратегии по увеличению прибыли за счет продаж — она только и придумывает каждые полгода, как обрезать премии сотрудников компании, дабы деньги остались в компании. Так же коммерческий директор заключила договор в Беларуси на фиаско-условиях с «„дилером“», из-за чего компания потеряла права поставлять материалы в страну, а только через дилера. Дилер у кого хочет, у того и закупает, даже у конкурентов. Просто никчёмный управленец, сидит у себя в кабинете 24/7 и пыхает дудку периодически «шушукаясь» с директором монтажного... Далее →