ОАО "КБК "Черемушки": Безразличие сотрудников к работе

13.11.2020 Москва

Они везде. Если Вам совсем некуда деваться и выбор остался на этой компании, то тогда идите, но ищите что-то сразу. Работа: работают только новенькие, старые только командуют, орут, они же профессионалы и знают, как управлять людьми, скидывают всю работу и ответственность, целый день только решают свои личные дела по телефону или сидят в комнате приема пищи и не спешат на рабочее место, а зачем? А что им будет? Они же авторитет и ничего не боятся, работают по 20−40 лет. Руководству все равно, что происходит на объекте. Я работаю около года и понял, что хуже этого места и такой безалаберности и безразличия сотрудников к работе нигде не видел. Сплоченность только среди старого коллектива, да и умные и смелые долго не задерживаются здесь, все сбежали, так как таких не любят. Если ты хоть раз посмел возразить или увидел то, что не надо видеть, все, ты долго не проработаешь в этой компании. Зато все начальники и все главные. Смешно и со стороны это смотрится дешево. Если бы прошла реорганизация персонала, то все изменилось бы в лучшую сторону. Но, но, но, всегда страшно что-то менять и нового, но это необходимо делать и срочно. Рабочая сила — мы рабы и мы не люди. Это же производство. Раньше в 70-х или в 80-х было уважение к любому сотруднику и руководство было и работало

наравне со всем рабочим классом. А сейчас все руководство забыло, кем они пришли и кем были. И это не только на производстве, но и в административном корпусе..

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 37800

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 22.01.2026 Москва
    ✓ Преимущества
    Работала в офисе. Удобно по расположению, близко к метро. Хороший коллектив из коллег в отделе Широкий спектр задач, есть что получить в плане опыта работы Хлебные дотации Коллеги внутри отдела замечательные Далее →
    ✗ Недостатки
    Документооборот «прошлого века», в больших компаниях уже по-другому ведут дела. Нет автоматизации процессов, неудобно. Руководство, к сожалению, ничего не меняет, хоть и просили неоднократно. ДМС бесполезен, так как минимальный пакет будет за 14 тыс. в месяц для сотрудника. Огромный поток работы, просто огромный, много стресса. Склочная бухгалтерия. Климат в коллективе не всегда ок, есть токсичность от некоторых коллег смежных отделов. Никаких «плюшек» нет, даже примитивного кофе/чая — все за свой счет. Несмотря на это, желаю Ч. процветания. Надеюсь, подмеченные минусы вскоре исправятся. Далее →
  • 09.10.2024 Москва
    ✓ Преимущества
    Их не много, близость к дому, белая з.п, отпуск, больничный. Далее →
    ✗ Недостатки
    Их масса: при трудоустройстве, которое может занять не одну неделю, вы подписываете кучу правильных бумаг, но не всё, что вы подписали, будет так, как на бумаге. Практикуется многозадачность, которая никак не оплачивается, отсутствие техники безопасности, так как технически сложное оборудование не проходит плановое ТО вообще, начальство, которое с первого дня орет матом, вычисление з.п. и переработок рассчитано на то, как бы меньше заплатить, и ещё куча всего. Далее →