ООО"ПензаМолСнаб": отзыв сотрудника
Организация ООО «ПензаМолСнаб» создана в 2017 году. Продажа сырья для производства. Адрес факт ул. Рябова, 5В.До этого не имела ни офиса, ни сотрудников. Коммерческий директор, так называемый-женщина [М.] Румия, замка, базарная баба, из уст нецензурная речь так и льётся и на сотрудников. Курит на рабочем месте, что мешает работать в комфортных условиях и противоречит ФЗ о защите здоровья человека. На это она отвечает, как курила, так и буду курить. А ты в конце рабочего дня вся пропитана запахом дыма табачного. Директор Азат [М.] не имея никогда опыта руководителя аналогично ведёт себя по хамски. Оба директора близкие знакомые. Платят копейки, правда во время. О прибавка речи быть не может. Со скандалом уволилась от них гл.бухгалтер приходящий. Вынудили увалиться женщину, как только узнали, что беременна она. Обзывали такими словами, эта Румия, это ужас! При увольнении нет расчёта никакого. Подумайте тысячу раз, чтобы работать пол началом таких директоров.
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиШарашкина контора. Зарплата состоит из оклада + премии. Например, если в объявлении пишут, что зарплата 80 000 р., то окладная часть в ней = 50 000 р, а премия = 30 000 р. Теперь угадайте с одного раза — будут эти абсолютные аферисты платить вам премию или не будут? Ну конечно же не будут платить они эту премию. А причину они найдут. Это не трудно сделать. В итоге новенький работник уже через один месяц работы начинает понимать, что его кидают по зарплате, и он уходит отсюда. И на его место эти абсолютные аферисты принимают новенького работника, которого тоже кинут с так называемой премией. А что?! Удобно же — принимать ежемесячно новеньких, не оформляя их по ТК РФ, чтобы экономить на налогах. И использовать дешёвый рабский труд, обещая платить премии. Умно придумано. Только нехорошо, потому что есть обман. И рано или поздно за свой обман эти абсолютные клоуны-напёрсточники понесут ответственность и наказание от судьбы. Что сейчас сеют, то и пожнут потом. Не связывайтесь с ними. Ищите работу в нормальных фирмах без аттракционов с премией. Далее →
-
✓ ПреимуществаБелая зарплата вовремя. Есть обед. Далее →✗ НедостаткиРебят, я напишу о Жилстрое, как о работодателе, и надеюсь, мой отзыв убережёт вас от этого работодателя. 1. Обещают график 5/2 с 7.00−16.00, по факту 7/0 с постоянными переработками до полуночи, которые не оплачиваются. 2. Зарплату на собеседовании обещают 150 000, по факту 75−80 к с натяжкой и за эти деньги ты должен быть мегапрофессионалом и уметь всё! Стажировка с наставником… Враньё! Вам дадут человека в помощь, который не только не научит вас, как работать, а будет подсказывать то, что вообще делать не нужно. 3. Бригада, что работает там давно и, соответственно, знает сложные изделия, которые приносят доход. Эти изделия вам никто не отдаст, и поэтому вы будете делать всё, что они делать не хотят. 4. До работы есть служебный автобус, но он едет только с центрального рынка, как добираться до центра — это ваши проблемы. Но благо, после 22.00 отвозят до дома. Есть горячий обед, но так как вы там 16 часов, то ещё с собой нужна еда. А будите увольняться, вам обязательно выскажут, что на вас потрачены деньги на обед… Вы ж за еду пришли работать? Ну, судя по зарплате! Да! И самое главное — з/п чёрно-белая, и в окончательный... Далее →
