ООО Анвел Инжиниринг: Халатное отношение к работникам
 
          Преимущества:
                      
             
        
        
    
         
                  
          отсутствуют
Недостатки:Сказали 1200 и 1500, а тут .уй. Берут отделочником, а работаешь подсобником. Халатное отношение к рабочим, обман. ЗП ниже договоренной, задержка выдачи зарплаты. ЗП в конверте. Одни алкаши. Отсутствие материалов, инструмента. Выполнение работ с нарушением. НЕ советую.
- 👉 Работа в АНВЕЛ ИНЖИНИРИНГ в Минске (2 отзыва) →
- ❓ Стоит ли работать в АНВЕЛ ИНЖИНИРИНГ отделочником? →
- 👷 Отзывы о работе отделочником в Минске (34 отзыва) →
- 🏙️ Работа в Минске (4888 отзывов) →
-   
             
            
                                    
            ✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ Недостаткиооо Анвел Инжиниринг. Отсутствие материалов инструмента. Скользящий и гибкий график. Оплата проводится за отработанные часы, а количество часов разное, не постоянное, 3 4 часа в день, поэтому конкретная сумма зарплаты не известна. Берут Отделочником, а работаешь подсобником. Халатное отношение к рабочим — обман. З.П. ниже договоренной, задержка выдачи зарплаты. Оплату за аренду техники высчитывают с рабочих. Оплата почасовая 5 рублей за час, работа то с 9, то с 14. З.П. в конверте. Одни алкаши. Отсутствие материалов инструмента. Выполнение работ с нарушением. Не советую. Далее →💬3 комментария
-   
             
            
                             
                                   
            ✓ ПреимуществаНету. Далее →✗ Недостаткив основном находятся тихари… «проверенные». Сверху указано, что нужны люди. Кроме как от самих работников метро о вакансии не узнать, как и с самого официального сайта… На других площадках отсутствуют вовсе, боятся отзывов и правды! Найти информацию, отзывы и комментарии невозможно, т.к. негде написать… если плохой, то удаляются!.Появились вакансии, поехал прямо в центральное здание. Там рядом МВД, вроде. Знакомый сказал, что такие специалисты, как я, нужны, и с таким опытом, он есть и хороший. Продержали меня 15 минут на проходной… звонили разным людям, не знали, куда меня деть… хотя на сайте указан активный поиск на 22 позиции… то есть, значит, должны принять людей, должны быть готовы к этому, но нет))))) нет мест, где посидеть, подождать, вовсе нет отдела кадров! Менты тусовали, по итогу отправили на 5 этаж. Так было 2 мужичка, пили кофе и обсуждали свои дачи. Совсем не хотели мной заниматься, но раз пришел, провели в кабинет, посадили, я начал рассказывать о своем опыте, прервали, сказали, ничего не нужно, ни портфолио, ничего… ничего не хотят видеть и знать. Начали говорить список клише отговорок:«все укомплектованы»;«они сами своих специалистов вырощивают из слесарей» (тех же... Далее →


 
                             
                             
                             
                             
                             
                                    
