ООО АртНика: Обман с заработной платой

06.03.2021 Москва

1. Обман с условиями по заработной плате. На собеседовании вам озвучивает заместитель Генерального директора сумму, которую вы никогда здесь не получите! Никогда! Ставка 1200 в день на собеседовании не озвучивается!

Абсолютная непрозрачность начисления премий и бонусов. Бонус из серии «Хочу — плачу, не хочу и объяснять не буду почему!"

2. Полное отсутствие мотивации! Руководство фирмы не заинтересовано в развитии бизнеса абсолютно, следовательно, не заинтересовано в умных, желающих развиваться вместе с фирмой, сотрудниках.

3. Мерзкое, холодное помещение (зимой сотрудники работают в валенках, куртках, перчатках). Отсутствие приличной мебели, из стульев торчат гвозди, пыль повсюду, грязь от посетителей, на полу перед входом картонки, чтобы грязи было меньше.

Отсутствие туалетной бумаги, бумажных полотенец, медицинских масок для сотрудников.

💬 Комментарии (2) ↓

Поделиться:

👁️ 35400

 

Комментарии (2)

нервная Поля

мерзкое место работы

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 18.05.2021 Москва
    Была на собеседовании! Расскажу о первых впечатлениях о компании: собеседование проводит девушка по имени [П.] нервная и неуверенная в себе особа, на мой вопрос о зарплате (а что может быть важнее этого вопроса) ничего конкретно не говорит, тянет «ну…», и снова «ну…» — не знает что ли, скорее всего скрывает обман, т.к. в лице поменялась, стала более неуверенной! Вопрос в лоб: сколько же конкретно за полный месяц при максимальном количестве выходов в смену — опять ну… 35 точно будет! Понятно — более 35 и не будет, судя по всему! Помещение неприятное, как склад, мебель старая, рейки багета, как на складу — так бы и называли «Магазин склад»! О искусстве здесь забудьте! Грязно, неприятно пахнет, сквозит ветер, сотрудники постоянно курят на крыльце! Желания работать здесь нет! Далее →
  • 28.01.2026 Москвамонтажник👍6
    Общая оценка:
    1
    Атмосфера:
    1
    Руководство:
    1
    ✓ Преимущества
    Какие могут быть преимущества в АО «ДиМ», которая считает, что монтажник — это общестроительный разнорабочий? Никаких. Отработав 7 месяцев с июня по декабрь 2025 убежал в диком ахе от творящегося на стройплощадке в Перми у Мостоотряд-1. С каждым месяцем по условиям питания и жилья, и соответствию работы-должности всё становилось хуже и хуже. Шумба у 46го мостоотряда тоже отстой. Процветает бесплатное совмещение профессий стропальщик+рабочий люльки + высота, никак не доплачиваемые. Не верьте ни одному написанному отзыву положительному. Либо на сотрудников надавили или что-то пообещали, либо отдел кадров пишет отзывы. При этом начальница отдела кадров несёт откровенную дичь в виде «У нас в стране дефицит, вы что не понимаете», поэтому монтажник должен вдруг красить, штукатурить, делать арматурные каркасы, ковырять землю, собирать МУСОР НА стройплощадке, слесарить ВСЮ ВАХТУ ШВЫ С УШМ ПО 3 месяца. СИЗов, реально нужных, добиться почти невозможно. Перерывов раз в час нет, рабство и хамство на линии. Питание 550 рублей в день аж смешно, суточные ныне должны быть от 1к рублей. Цимес — меня обманули на 40к зарплаты при увольнении по собственному, управу на эту Ротенб-«организацию» найти сложно. По факту ставка около 160−170 рублей в час по 5 разряду монтажника в трудовом договоре, который вам пришлют через полгода... Далее →
    ✗ Недостатки
    Вся реальная монтажная работа у своих и блатных. Первый месяц всё казалось норм, вроде минусы есть, но закрываешь глаза. Далее всё хуже и хуже. Фактическая смена — 14 часов, хотя при вахте дорога должна учитываться. Из общаги в Перми выезд в 7 часов, приезжали в 9 (неважно утра или вечера). 2 часа никак не оплачиваются, закрывают 11. На стройплощадке нет адекватных ИТР, при мне лично мастера и прорабы давали поручение взвешивать какой-то шпунт, потому что руководству надо (видимо, украли новый, привезли старый); заставляли людей лопатой скрести грязь с плит проезда, когда КДМ со щёткой ходила; на лопате раскидывать щебень и песок; балки мыть, потому что входной контроль (какое отношение входной контроль вообще имеет к монтажу? Пусть стройконтроль раз ему надо моет). То «экскаватор не заправили», то «кран не может подъехать». Тут ответили «ВЫ не справились с объёмами». Так у вас на стройплощадках материала нет, инструмента нет, элементарно ни рулеток, ни шнурков, ни маркеров, ни приспособлений для работы с трубами большого диаметра нет, гвоздей и болтов даже бывало нет! О каких объёмах вы пишете, если у вас сарай для метизов? Ходила комиссия начучастка №... Далее →