ООО "Атлантик": отзыв сотрудника
Директор самодур, с суперзавышенной самооценкой. Все договоренности о з/плате — сказки венского дятла. Больше заявлений за свой счет, чем зарплат реальных. Если фирма что-то заработала и пора выплачивать деньги работникам, директора Киселя В. В. Душит страшная жаба —
скупость. Не дам, отниму, уменьшу любым дичайшим способом, типа «а вы знаете какая в городе средняя зарплата? «. Хорошо что про среднюю пенсию не приходила мысль в эту пропитую солдафонскую голову. Считает, что работники должны стоять по стойке смирно, ходить на работу строем и щелкать каблуками. Любые возражения воспринимает как личное оскорбление «величайшего» руководителя. В общем пьяница и скотина полная.
-
дороги…мои коллеги..спешу доложить вам оо не добросовестном..роботодателе…его имя (…ооо.. атлантик..))кафе -бар буфет ..организатор-ким валерий александровичь…этот доброжилательный..граждонин много обещает…и нечего не платит…по факту вам говорю…задумайтесь..когда появитья у вас в глазах обьявление..срочно требуються…все вопросы прошу остовлять..в личку…кафе бар-- буфет.на дольпрессе…дорогие мои…полное вран сегодня в 04:16 Далее →
-
✓ Преимуществанет! Далее →✗ Недостаткио вакансии специалист по работе с клиентами ПВЗ ВБ (там где всегда текучка — не ошибётесь)ЗА копеечную ЗП — ты и уборщик, и раскладчик, и на выдаче каждый день общаешься с неадекватами. Задержки, итак небольшой зп, пустые обещания, если пункт загружен, будут премии — брехня, он всегда загружен. Премии видели редко. Отношения руководства — это нечто, могут и нахамить, и наорать просто потому что попал под руку. График работы пвз с 10−21, но ты приходишь к 8, а бывало и к 7, 30, а уходишь тоже не в 21. Если возвратов много, то можешь задержаться или коробки разобрать, и зп от этого не варьировалась. Когда подняли вопрос о поднятии зп всем коллективом — нам предложили перейти на самозанятость! Люди, читайте, какой «договор» вы подписываете, на что вы соглашаетесь. С этими людьми не советую иметь никаких дел! Ещё камеры постоянно смотрят и слушают, о чем говорят девочки, и потом эти «сплетни» по всем точкам разносятся одним лицом)) По закону праздничные дни должны оплачиваться по двойному тарифу, а нам платили как за обычный день, как пример 8 марта. Отработали за 60 р, дали премию 50, сами думайте, надо вам это или нет. Про... Далее →