ООО "Верумбио": Неприемлемые условия труда и низкая оценка

Можно нормально так поржать над царем язычником, несущим свою религиозно-просветительскую повестку, который живет в своем воображаемом мире и его ближайшими шестерками приспешниками которые утверждают, что зеленое это красное, и вообще все, что угодно готовы подтвердить, лишь бы угадить его величеству.

Управляет всей фирмой [А.] [А.], хотя никак не числится в ней и нигде не фигурирует. Директор [В.], но это просто говорящая голова, которая сама шаг боится сделать, говорит лично одно, а за спиной делает другое. Еще одна полностью преданная — это кадровичка, докладывает ему ежедневно всю правду и неправду, лишь бы быть хорошей в его глазах. [Н.] [А.] — это ближайший помощник и напарник, хотя он сам его унижает, но ему это похоже нравится, ну надо ж кому-то мыть машину царя…

Приходишь на должность с определенными обязанностями, а на тебя накидывают все подряд. Кладовщик, например, отвечает за компы, АХО и офис-менеджер в одном лице, при этом ему платят мизерную ЗП и удивляются, что он ничего не успевает. Могут, например, обязанности уволенного маркетолога перекинуть на сотрудника, который вообще никогда в жизни этим не занимался. Каждый день, приходя на работу, думаешь: «Господи, а что же будет сегодня?» Работа построена не на мотивации зарабатывать деньги, а в поиске виноватого. Тонны ненужных докладных и объяснительных за любую ерунду. Чуть что не так — руководство не простит. Коллектив там местами хороший, но есть некоторые личности, которые считают себя выше всех, постоянно жалуются, причем не тебе лично, а за глаза. Штрафуют за все, просто за все, лишают без предлога KPI и процентов от продаж. Их, конечно, обещают вот-вот непременно отдать, нет никаких приказов и распоряжений по поводу штрафов, тебе просто говорят во время получения ЗП, и как долго это продлится — никто не знает, и ты, собственно, сам со своей проблемой наедине. В итоге никому ничего не возвращают, и люди увольняются.

Руководитель компании не ценит сотрудников, от слова совсем, хотя весь офис увешан плакатами с «Кредо» компании. говорится, что мы «семья» и высокие слова, а на деле сам же руководитель плевать хотел на эти правила, например, про «быть честным по отношению к сотрудникам». Он обидчив, высказывать свое мнение и говорить, что-то против, поясняя свою позицию, равноценно приговору. Вам лично ничего не скажут, но через другого сотрудника потом можешь узнать, что к тебе личная неприязнь со стороны руководителя, поговорить, все обсудить с ним невозможно, он убегает как ребенок и постоянно у него нет времени на разговор. Самостоятельности нет ни у кого, каждый чих нужно согласовать с ним. Из-за этого все медленно и неэффективно. Проще отказаться от чего-то, чем долго и муторно согласовывать. Да и потом не докажешь все равно. Возможности роста там нет, так как можешь стать неугоден в любой момент. Твои идеи по улучшению процессов никто не рассмотрит, обратной связи нет. Наставничество отсутствует, ты, по сути, один сам со своими проблемами и идеями. Тебя могут не отпустить в отпуск, даже если все подписано и на руках билеты. Двойные стандарты постоянно. ЗП низкая, все, что обещают — не платят, как только приближается день ЗП, сразу начинаются какие-то разборки со штрафами. Так, и еще то не могут посчитать, то неправильно посчитали, то забыли про тебя, за своими деньгами постоянно приходится бегать, ждать и пересчитывать. Я такой компании еще не встречал, как правильно было написано в одном из отзывов. Приходишь с горящими глазами и на энтузиазме, уходишь с полным разочарованием и безразличием. Чтоб не быть голословным, вот такая статистика: за 9 месяцев уволились 21 человек при штате в 30± человек. Это говорит само за себя.

Итог: Если вы мазохист, который любит унижения, вам сюда. Так как ты либо приспосабливаешься петь под дудку больного человека, и тебя не трогают до поры до времени, либо быстро становишься неугодным, а дальше все по одному сценарию: депонирование-ожидание-увольнение.