ООО "Взлет Алтай Сервис": отзыв сотрудника
Честное слово шаражкина контора другого слова я подобрать не могу. Главный инженер клоун клоуном. Пытается что-то строить из себя, а на самом деле человек- [censored] Начальство-семейная пара-жадные люди. Отдыхают 2 раза в год по месяцу при этом заработную плату выдает жена начальника и ее никто не получит до тех пор пока она не приедит и не посчитает ее (когда много отдыхаешь устаешь отдыхать и поэтому считает ее после отпуска особенно медленно) -можешь ждать и полмесяца. Считает ее канечно же она не в вашу пользу, а для своего кармана. Вечно при выдаче заработной платы ты слышишь о том, что работы нет и платить нечем, вечно найдут на чем ее сократить и вечно ты должен понять и войти в их положение. Заработная плата черная и часть белой. Один раз выйдя из отпуска меня просто рассчитали по белой части со словами: «мол денег, нет платить нечем и с этого месяца так всем будем платить». Кароче что хотим то и делаем. Уходя оттуда, меня канечно же накололи-ждала месяц чтобы рассчитали, а в итоге получила жалкие копейки. А начальство со мной пообщалось типа «ну скажи спасибо и на этом». К женской части фирмы относят так: если уходишь в декрет, то на свое место не возвращаешься; «у девочек муж должен быть богатый», поэтому женская часть коллектива получает в среднем не более 20 тыщ. Им выгоднее принять на работу неопытного специалиста и платить ему копейки, чем платить хорошую зарплату человеку, у которого уже есть опыт. Если захотите идти сюда работать задумайтесь очень хорошо!
-
Честное слово шаражкина контора другого слова я подобрать не могу. Главный инженер клоун клоуном. Пытается что-то строить из себя, а на самом деле человек- [censored] Начальство-семейная пара-жадные люди. Отдыхают 2 раза в год по месяцу при этом заработную плату выдает жена начальника и ее никто не получит до тех пор пока она не приедет и не посчитает ее (когда много отдыхаешь устаешь отдыхать и поэтому считает ее после отпуска особенно медленно) — можешь ждать и полмесяца. Считает ее канечно же она не в вашу пользу, а для своего кармана. Вечно при выдаче заработной платы ты слышишь о том, что работы нет и платить нечем, вечно найдут на чем ее сократить и вечно ты должен понять и войти в их положение. Заработная плата черная и часть белой. Один раз выйдя из отпуска меня просто рассчитали по белой части со словами: «мол денег, нет платить нечем и с этого месяца так всем будем платить». Кароче что хотим то и делаем. Уходя оттуда, меня канечно же накололи-ждала месяц чтобы рассчитали, а в итоге получила жалкие копейки. А начальство со мной пообщалось типа «ну скажи спасибо и на этом». К женской части фирмы относят так: если уходишь в декрет, то на свое место не возвращаешься; «у девочек муж должен быть... Далее →
-
✓ ПреимуществаБывает выплачивают хорошую зарплату, будучи админом есть возможность пытаться поддерживать дружескую атмосферу в коллективе Далее →✗ НедостаткиННП летят только в путь, причем за все. За свои «косяки» получала единственный раз, а вот за сотрудников каждый свой выходной, и это при графике 2/2, потому что урезали штат. А как я могу контролировать, что происходит в магазине, когда меня нет — никакого ответа не получила. Подарки эти новогодние в октябре вообще отдельная тема: «не продал = купил», планы сумасшедшие, и если не выполнишь, то прилетит очередное ННП, списания на админа и штат.Неадекватная политика компании, что берем всех и любых возрастов (а в основном это детки 18 лет) очень мешает нормальной работе любого магазина. Просто потому что в этом возрасте нет понимания, для чего он идет на работу и чего от него требуют. За 7 месяцев работы администратором не было ни одного дня, когда я могла выспаться и отдохнуть в свой выходной. Утром разбудить всех и проконтролировать, чтоб открылся магазин, миллион отчетов везде разослать. Днем отвечать на кучу вопросов, что-то передавать по очередным заданиям и кидать отчеты, локалки. Вечером вновь отчеты, таблицы и так далее. Личная жизнь идет с трудом, чем-то не позаниматься нормально, ибо постоянно нужно быть на связи.Работать по 14 часов, по сути без нормальных перерывов... Далее →

