ООО "Вяткажилпроект": отзыв сотрудника
Я бы назвал эту контору — блеф организацией. Директор — с виду довольно добродушный дедушка. Тут практически нет сотрудников, по его словам организация укомплектована, все сотрудники работают на стороне. На самом деле, не так, СРО даже нет, задержка зарплаты на 2 и более месяцев. Вы будете работать и думать что вам заплатят, а когда придёт день выплаты, директор обязательно скажет — денег нет, но скоро будут. Кормление завтраками и мизерные выплаты будут продолжаться до тех пор, пока вы не поймёте, что вас просто дурят. Сроки давности подачи искового заявления в суд по невыплате ЗП всего 3 месяца с момента когда вам должны выплатить вашу ЗП. По истечении этих месяцев претендовать на свои ЗП вы уже не сможете. На этом по видимому и основывается работа этой конторки.
-
✓ ПреимуществаВладельцы спецтехники, нокогда не работайте с управляющей компанией Дружная, находится в Нововятске г.Кирова. Занимался уборкой снега, сегодня сентябрь, деньги досих пор не выплатили. Руководство на звонки не отвечает. Швыр контора. (оператор фронтальника) Далее →✗ НедостаткиНечестность, хамство. Далее →💬2 комментария
-
✓ Преимуществадотация на питание, развозка по городу Далее →✗ НедостаткиРаботал в 5-м цехе и остался крайне разочарован. Руководство совершенно некомпетентное — от начальника цеха до мастеров. У многих отсутствует техническое образование, из-за чего возникают постоянные проблемы в организации работы. Доходит до того, что руководство, мастера не умеют нормально читать чертежи. Cчитаю, что руководящему составу и мастерам необходимо пройти аттестацию на соответствие занимаемым должностям. Это позволит объективно оценить их квалификацию и повысить эффективность управления. Каждую смену — новое рабочее место и новые задачи: зачистка деталей, исправление брака, работа на токарном станке, прессе и станках с ЧПУ. При этом отсутствует стабильность и чёткое распределение обязанностей. Зарплата без переработок оставляет желать лучшего. При трудоустройстве обещали оклад 75 тыс. руб., но по факту он составляет 55–60 тыс. руб. В цехе действует бригадная система оплаты труда, и даже в бригаде без переработок максимум выходит около 60 тыс. руб. График — 2/2 по 12 часов, включая ночные смены, что при таком уровне оплаты выглядит несоразмерно нагрузке. В самом цехе крайне грязно — хуже условий я ещё не встречал. Оборудование в основном старое, ещё советских времен, и находится в изношенном состоянии, что напрямую влияет на качество работы... Далее →