ООО Глобал Медиа контент: отзыв сотрудника
гендиректор [Я.] [А.] [А.]
компания зарегистрирована в Москве
территориально находится в Краснодаре
Везде в вакансиях и при приглашении на собеседование пишут об официальном оформлении. На самом деле первый месяц надо работать под честное слово, даже без договора. Потом обещают якобы стабильный заработок с присказкой «если сработаемся». Об оформлении и белой зарплате по ТК РФ речи вообще не ведётся — максимум можешь сам оформиться как самозанятый.
Комментарии (1)
-
Обратился в аутсорсинговую компанию Авангард в Краснодаре (ул. Красная, 113. www.rabota-uga.ru) по трудоустройству Бригадиром на производство в станицу Новоминскую. Мне крайне важна официальная работа, чтобы оформление по ТК РФ. В вакансии на hh обещают зп от 75 000 р в месяц на руки (оклад + проценты + премия). Задал вопрос, как рассчитывается зарплата и проценты, от чего зависит премия, и вообще, есть ли оформление по трудовому договору? Спросил про график и рабочее время? Ни на один вопрос менеджер Н. не ответил, общие фразы и недовольный раздражительный тон. Оказывается, с его слов, я задаю слишком много вопросов. Несерьезная компания. Будьте внимательны и лучше уточняйте условия работы в этой компании! Далее →
-
✓ ПреимуществаНЕТ Далее →✗ НедостаткиЯ пришёл в эту шарашкину контору 2 месяца назад. На собеседовании мне озвучили, что план — 50 кандидатов, я, очевидно, отказался. Т. к. понимаю с высоты опыта, что это бред и невыполнимо, даже в масс-подборе. После чего со мной связался А. (руководитель), и мне было озвучено, что это не план, а скорее пожелание. Кульминацией он озвучил и в договоре прописано, что оклад 50 тыс. руб. + 2к за каждого кандидата (неплохие условия для удалёнки). Но как только дело дошло до выплаты з/п, оказалось, что план в 50 кандидатов есть, просто он нигде не прописан. А вся суть в том, что ты не устраиваешь кандидатов, а буквально заставляешь открыть ИП. И тебе он платит со своей реферальной системы, но только если кандидат оформил 2 счёта (1 не считается). Короче, за месяц работы была куча блокировок от hh, сменилось 10 HR, я был единственным, кто был там на постоянке. День выплаты з/п, мне насчитали 20 тыс. оклад и 20 бонус, я спросил: «Почему так мало?» Он: «Так ты план не выполнил.» Я: «Какой план?» Он: «Который в доп. приложении прописан.» Я: «Я не подписывал никакие доки.» Он: «Да, ну вот я тебе говорю об этом,... Далее →
Не довольный сотрудник
23.02.2022 12:23
В данный момент там ген.дер. Паукштите Инга [З.] и после смерти главного автора канала (ее мамы) она начала монотонно разваливать компанию. Самым рабочим способом, она докапывается до каждого слова сказанного работником, везде ищет проблемы которых нет. а чаще она сама придумывает проблемы и взваливает их на сотрудников. Работая в этой гнилой как яблоко компании, над вами будут издеваться каждый день, задавая глупые а чаще натупейшие вопросы, которые не как не относятся к вашим обязанностям, и как факт вы не только будете выполнять ту работу на которую вы согласились, но и ту которая не как к вам не относится, а по словам ген.дера. у вас должно уходить на одну задачу ровно 5 минут, и пофиг какой она сложности, вас не будут ценит как ценный кадр с огромным опытом и потенциалом, вы будете как игрушка, как тупой инструмент в руках бездарного руководителя. Придя в эту организацию, вы столкнетесь в начале с самым бездарным сотрудником, она же и подлиза ген.дера. [А.] сама себя она называет директором по HR, и в ее штате только она, как бы не странно это звучало. Она задаст вам стандартные вопросы и ей не важен ваш ответ, она больше будет думать захотите ли вы купить у нее духи на розлив, да, да, она параллельно впаривает вонючие жижи сотрудникам. и от сомой постоянно несет этими средствами для травли сотрудников. В общем, по сути, если вы захотите там работать, вы будете рабом, в выходные и праздники будете работать, ТК нет, есть самозанятость, и то договор заключается постфактум и не всегда. Требовать от вас будут не возможное, сделай как хочешь и за 5 минут, эти слова будут вас преследовать из уст Инги Зеноновны каждый день, а то и по 200 раз на дню, и вы весь будете в табличках, которые надо заполнять каждый день, и не дай бог что бы запятой не хватало, вам сразу говорят что вы не уважаете компанию. За вами будут постоянно следить как в офисе так и и в соцситях, оказывается в этой шараге твоя личная соцсеть уже не твоя а компании. И это малая дола того что будет с вами. Единственный плюс, это ЗП и коллектив, но скорее всего уже и его там нет.