ООО "Дьюти Фри-Пенза": отзыв сотрудника
Постараюсь максимально объективно оценить работу в Дьюти Фри
Начну с плюсов, которых, впрочем, немного:
1) Гибкий график. Действительно, т.к. оплата почасовая, можно выбрать себе любой график. Однако зачастую персонала магазина попросту нет и просят выйти на весь день или в выходной. Тут уж вам решать. По крайней мере меня к этому насильно никто не принуждал.
2) Нормальный коллектив. Именно нормальный. Потому что «дружным» его можно только обозвать. В любом случае, это работе не мешает. Никто козни никому не строит, максимум — обзовут за спиной.
3) Работа сама по себе не трудная. Нужно только усвоить несколько деталей.
На этом плюсы закончились :) Перейдём к минусам:
1)Совершенно непрозрачная з/п. Рассчитать примерную свою зарплату мне удавалось только в первые 2 месяца. Далее — даже не близко с той заработной ставкой. Доходило до абсурда, особенно когда недоплачивают по 3−4 тыс. руб. С бухгалтерии спросить бесполезно, они выдумывают отмазки из разряда «з.п. в праздничные дни меньше». В общем бред полнейший Из этого всего последовал вывод — не стоит выходить в свой выходной или пытаться наработать больше часов. Всё равно обманут.
2) Разгрузка машины. Товар, который приходит, разгружают все без исключения. Тут комментировать, я думаю, ничего не стоит
3) Штрафы и служба безопасности. До прихода в этот магазин, мне казалось, что служба безопасности занимается безопасностью в магазине. Как бы не так. Она занимается пристальным наблюдением за сотрудниками и штрафует их. В числе штрафов: разговоры, нахождения более одного сотрудника на складе или на кассе, продажа без документов 40-летнему человеку и прочие интересные моменты внутреннего регламента компании.
4) Движение по карьерной лестнице. Действительно существует, но максимум до администратора (в простонародии — старший продавец). Обязанностей у него — куча, а зарплатная ставка такая же, что у кассира. Можно и постараться прыгнуть и выше, однако тут от вас мало зависит — должно произойти очень удачное стечение обстоятельств.
5) Контингент алкогольного магазина. Тут тоже, я думаю, заострять внимание не стоит. Нахамить — запросто. И дай бог если просто нахамить :)
На этом хватит. Остальные мелочи можете узнать сами, если решитесь туда устроиться.
-
Проработала в этой конторе около полугода. Постоянные переработки, стабильного графика нет, немыслимая текучка. Особенно доставляют т. Н. Штрафы, которые по моему мнению являются способом отъёма заработной платы. Особенно вам не повезёт, если вы станете старшим продавцом! Все косяки будут списываться на вас и адекватной зарплаты вы не увидите. Коллективы отвратительные, в основном наглые бабы в худшем смысле этого слова. Мальчики более двух месяцев не задерживаются, так что чаще всего приходится товар разрушать без мужской помощи (иногда 3−6 поддонов). НЕ тратьте ВАШЕ ВРЕМЯ НА ЭТУ шарашку! НЕ покупайте У НИХ, ОНИ эксплуатируют рабочих! Далее →💬1 комментарий
-
Если вы хотите бесплатно поработать — лучшей компании вам не найти. При приходе вам широко улыбнуться (потом вы поймете почему) предложат заполнить анкету и позовут на бесплатную стажировку. Два или три дня вы будете заниматься разгрузкой машин, протиркой бутылок, выносом мусора — в общем чем угодно, только не тем, что пригодится при работе. Да оно и понятно, на работу никто брать и не собирается — после этого срока вам мило улыбнутся и скажут, что стажировку вы прошли, только конкретно им вы нам не подходите (причин то найти можно море), а после этого посмеются и будут ждать новых ло… людей. А если вы пойдете устраиваться в другой магазин и при предложении заполнить анкету сразу скажите, что стажировку уже прошли — то сразу все изменится. Даже улыбки вы не удостоитесь — вам сразу скажут, что вы ошиблись, что вакансии не было и нет и все это вам приснилось… Далее →