ООО ,,Здоровье нации,, : отзыв сотрудника
на [censored] есть аптека, фармакопейка, — они франшизы! Вы будете пахать без обеда, без воды и туалета! Народу идет оооочень много в день! тут же будете разбирать товар! Народ не выдерживает таких нагрузок и бегут! при увольнении с Вас высчитают недостачу или просто не доплатят! директор Головина это практикует регулярно! Думайте!
-
✓ ПреимуществаНикаких достоинств нет, полное надувалово Далее →✗ НедостаткиПришла новичком. Сначала говорят одно, потом другое. Особенно что касается зп, не было никогда однозначного ответа. Сначала обещают от 40 до 80 тыс. руб., потом оказывается, что 15 000 оклад. В общем, полный обман. Зп свою еле выбила, пообещали одного числа, потом говорят, что дней через 15 получу свою зп, подняла хаос, выплатили этим же вечером (точнее ждала с трех часов дня до 9 вечера). Заплатили на 2000 меньше, просто шок! Полная безответственность, халатное отношение к работе и сотрудникам, супервайзеры бестолковые и выставляют нас новичков полными идиотами! Мотивация тупейшая, каждые 5 мин. пишут, чтобы мы заказы оформляли, мешают таким образом рабочему процессу! И ЕЩЕ если меньше 5 часов в день разговоров с клиентами, штрафуют МОЛЧА ИЛИ говорят отрабатывать! То есть сотрудник даже не знает о том, что у него штраф, и спокойно выходит дальше на смены! ЧТО ЗА самоуправство? Прошу администрацию обратить внимание на супервайзеров, они уже совсем [censored]. Новичкам обещают платить каждую неделю, в итоге [censored]. Еще раз повторюсь, что еле-еле выбила свои заработанные деньги и то надурили! Не рекомендую сюда вообще соваться! Здесь одни... Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →
