ООО "ИРП": отзыв сотрудника
Обманывают при трудоустройстве — не устраивают даже задним числом, по завершению работ денег платят значительно меньше, чем было оговорено заранее, да и получить их большая проблема. Директор Кустерский С.Д. постоянно изворачивается и врет, материалов не хватает, сроки работ не выдерживает… Понятие о технике безопасности и технологии производства работ отсутствует полностью! Если Вам дорого ваше здоровье, нервы и репутация — никогда не устраивайтесь в эту организацию!
-
На собеседовании, как кто-то здесь писал уже ранее, Вас пытаются заманить лояльностью, рассказами про хороший коллектив и отношение к сотрудникам. Будут непридирчивы к Вам на собеседовании. Первые две недели Вы будете работать без оформления вообще, а дальше как решат, оставят Вас или пинка под [censored]. Зарплата серая (небольшая белая + конверт). Только оформляют Вас не на ООО ИРП, а на какой-то левый ИП. Ощущается, будто организация застряла где-то в 2007−2010 годах. Работать придется в душегубке. Тусклый свет, унылая обстановка, нет кондиционеров и духота. Летом вы там просто вскроетесь. Сотрудник кадров, с одобрения начальства, будет на вас гавкать за косяки. От неумения или просто от отсутствия чувства такта она не ощущает, где и что надо правильно и вовремя сказать за твой косяк, поэтому из приятной упитанной женщины превращается в хамоватую жирную бабищу с тупым, коровьим взглядом. Вызывает это только отвращение. Так же пытается нае..ать с зарплатой вопросами а-ля «Ты не помнишь, на какую сумму мы с тобой договаривались на собеседовании?» тоже делая это несколько неуклюже, наигранно и тем самым еще более вызывая подозрение своими вопросами. Есть кухня, где можно поесть то, что с собой приносят. Обеды Вам никто... Далее →
-
✓ ПреимуществаНичего хорошего.Полное название этой шарашки: ООО Коммутационные, Электронные, Преобразовательные Системы. ИНН 5404473749. в инете постоянно висят до 10 свободных вакансий этой шарашки. Текучесть кадров бесконечная. Далее →✗ НедостаткиИспользуют труд людей за гроши. На собеседованиях обещают один размер зарплаты, по факту платят наполовину меньше. Придумали [censored] в виде премий и KPI, из которых состоит зарплата. И теперь срезают ползарплаты, не выплачивая эти премии, а мастера как мантру повторяют, что и KPI тебе платить не будут, так как ты работал хуже всех, даже если ты и работал хорошо. В общем, зарплата здесь состоит из оклада + премии + KPI. И, конечно же, премию и этот KPI они не платят. Причины для невыплаты этих денег они найдут быстро, даже не сомневайтесь. В итоге постоянная текучесть кадров из-за такого вот кидалова по зарплате в виде срезания премий и нулевого KPI. Не связывайтесь с ними, уважаемые безработные граждане. Здесь ждут не специалистов, а идиотов. И происходит это из-за того, что пятеро учредителей этой помойки хотят урвать от жизни всё и делают это, забирая часть зарплатных денег работников себе.. Далее →
