ООО "Кармента": отзыв сотрудника
В компании Кармента (ИП Пономарева Е. Р.) сети магазинов «Социальный» и «По карману» нацелены на сокращение выплат заработной платы сотрудникам. Для этого существует таблица штрафов, исходя из которой придраться можно практически ко всему. Заработная плата зависит от выполнения плана магазином и план ставится завышенный. Если в результате ревизии выясняется, что в магазине есть недосдача, то ее делят на всех сотрудников, не выясняя кто виноват. Вообще никому дела нет куда и что пропадает, легче списать на сотрудников.
Камеры в магазине стоят не для того, чтобы определить виноватого, а для того чтобы следить за сотрудниками, чтобы выявить кого и за что можно оштрафовать. В итоге выплачивается голый оклад. В обьявлениях обещают зарплату от 15 000 (работа 59. Ru), в договоре заработная плата составляет 7. 600 рублей.
-
Клиника низкого уровня обслуживания и ужасных условий труда. Начиная с того что всем управляет девочка, неопределенной должности, которая крутит шашни с начальником, не владеющим способностями к управлению в принципе. Полный беспорядок.все оттуда бегут через месяц два работы.на всем и в частности на з.п. персонала экономят. Больничныйне оплачивается.з.п. пополам черная.заставляют выполнять функции, не прописанные в должностной инструкции, а в частности -покататься курьером поработать дворником и т.п.. за все штрафы..скоро и за воздух наверно начнут штрафовать.командуют несколько людей, которые никак не могут решить кто за что отвечает. И срутся между собой, при чем крайних назначают в обслуживающем персонале..в общем «рыба гнеет с головы» Далее →
-
✓ Преимущества-официальное оформление (по ТК, но это единственное, что держит).- зарплату платят (когда не лишают премии без объяснений). Далее →✗ НедостаткиРекомендую сюда устраиваться только тем, кто:- любит публичные оскорбления и унижения;- приветствует нарушение своих трудовых прав;- хочет ежедневно чувствовать наплевательское отношение со стороны руководства;- страстно желает покупать канцелярию, туалетную бумагу, губки, тряпки, моющие средства, необходимые инструменты и даже питьевую воду за свой счёт;- обожает отсутствие санитарно-гигиенических условий;- мечтает работать без чётких инструкций и выстроенных процессов;- готов к тому, что каждый день будут вводить новые правила, зачастую противоречащие уже существующим, законодательству РФ и вашей должностной инструкции.В общем, настойчиво рекомендую всем, кому по душе управленческий беспредел, а девиз доктора Быкова: «самодурство — моя метода!» заставляет сердце трепетать от восторга. Особый пункт про деньги:Здесь вас могут лишить премии в любой момент без объяснения причин, без акта о нарушении и без вашей подписи. Никаких письменных обоснований, никаких докладных — просто приходит устное «решение» и зарплата становится меньше. При этом ни с какими документами вас не знакомят, а претензии, если они есть, не оформляют. Это не просто беспредел — это прямое нарушение ст. 192 и 193 ТК РФ, но руководству на это наплевать.Также обязательно устройтесь сюда работать, если вы приходите в восторг от ежедневных бездоказательных... Далее →