ООО Краски-Черноземья: отзыв сотрудника
Завод Краски-Черноземья, Спектр-36, Колорэй… и т.д это все одна и таже гнилая компания, которая постоянно переименовывается. Снова вижу объявление на hh о поиске сотрудников, видимо дела совсем хреновые, что не один нормальный человек туда не идет. Что касается работы… ммм Трудовой Кодекс РФ просто отдыхает. Директор (которому уже давно пора на пенсию) с важным видом тебе обещает просто не ограниченную зп, официальное трудоустройство и т.д. на самом деле испытательный срок у тебя длится месяцами, поскольку тебя не оформляют, получаешь ты копейки за которые расписываешься в двух ведомостях «белой» для отчетности и «черной» за сраные копейки. Директор [Ч.] Н.Н) отдельная тема, какая-то корпоративная этика или умение вести нормальный человеческий диалог полностью отсутствует. Хамство, крики, оскорбление в твой адрес сыпятся постоянно, ты виноват во всем. Отвратительная организация, сэкономьте свое время и обойдите ее стороной!
- 💼 ПОДРАБОТКИ, ОТЗЫВЫ СОТРУДНИКОВ в Воронеже (517 отзывов) →
- 👉Стажировка: отзывы о работе в Воронеже (433 отзыва) →
- 🟡 Работа в Воронеже (5751 отзыв) →
-
✓ ПреимуществаНет никаких. Далее →✗ Недостаткичоо «Патруль+» Воронеж не в числе организаций, вовремя выплачивающих з.п. своим работникам (даже в конверте). Проиграли тендеры в феврале-марте 2026 года, не заплатив охранникам ни копейки (кроме своего, знаю еще 2 объекта, где охранники не получают з.п. с марта 2026). А это, в основном, пенсионеры с нищенскими пенсиями, которые работают «на лекарства». Зарплата «в конвертах». На официальной основе практически ни один охранник не оформлен. Главное, ни прокуратуре, ни УФНС неинтересно, на какие средства начальники ЧОПов строят себе коттеджи с бассейнами (хотя коллективные письма в вышеозначенные учреждения были отправлены заказной почтой еще в апреле-начале мая 2026…). В общей сложности, в «Патруле» проработала год (сначала в школе, затем 2 мес на другом его объекте, на который они не выиграли тендер и ушли с объектов, не оплатив работу охранников.. Далее →
-
✓ ПреимуществаВ вакансии на hh.ru указана неплохая з/п и должностные обязанности несложные по опыту работы. Далее →✗ НедостаткиПрислали на hh.ru в чате с «Работодателем» ссылку в ТГ: @SPR_Candidate_bot. При входе в этот бот указано, что это первичный отбор в компанию СтанкоПрессРесурс и нужно нажать кнопку «Согласен», тем самым соглашаясь прислать все данные по «Соглашению на обработку персональных данных» (что незаконно, согласно ТК РФ, поскольку даже не подписан трудовой договор) и «Политикой в отношении обработки и защиты персональных данных». В «Соглашении» указан липовый ИНН (36 610 478 525) компании, у реальной компании ИНН 3 661 047 525 и перечень документов, которые должны прислать претенденты на вакансию «Оператор лидогенерации». 2. Перечень персональных данных, на обработку которых дается согласие: 2.1.1. Фамилия, имя, отчество (при наличии); 2.1.2. Пол; 2.1.3. Адрес регистрации; 2.1.4. Данные документа, удостоверяющего личность; 2.1.5. Данные документа, удостоверяющего личность за пределами Российской Федерации; 2.1.6. Сведения, собираемые посредством метрических программ; 2.1.7. Род деятельности; 2.1.... Далее →
