ООО "Люмсмарт-Самара" (ТД "Люмсмарт, головной офис в Казани): отзыв сотрудника
Приветствуем всех соискателей!
Пишем Вам все сразу. Хотим предупредить всех, Что офис-менеджеров, что менеджеров по продажам, которые ищут достойную з/п, белый оклад, хорошие условия труда, которые не хотят работать без Трудового Договора.
Директор самарского филиала Курышев Алексей Павлович не предоставляет Договора сотрудникам, проработавшие даже год в любой из форм будь то печатная или сканированная. Если Вам скажет, что устроит задним числом — не верьте, этого не будет. Оклада он сам не знает белого и не говорит его сотрудникам, хотя на собеседовании утверждал, что все 20 т.р. белые.
Всё решается через головной офис в Казани, по этому решить любую проблему сейчас и здесь не получится. Офис совершенно не оборудован под нормальные условия (телефоны и интернет то работают, то нет. А на все просьбы починить — директор поручает это Вам).
Система мотивации на столько играет Люмсмарту на руки, что можно получить здесь з/п в 5 т.р. и меньше при этом урезается ВАША окладная часть. и невыполнении плана коэффициент 70% от общей суммы (считайте сами). При этом коэффициенте получается, что Вы не получается ни оклада, ни каких-никаких премиальных. Если Вы не хотите работать «в чёрную», без Трудового Договора — не идите сюда. Здесь этого нет.
Надеюсь наш комментарий по Самарскому филиалу Вам поможет.
-
Обходите стороной эту забегаловку Limoni Kids. Работал там с апреля по июль 2024 года. Грязь, руководство просто жулики. Работа сдельная, но так все безобразно организовано, что заработки были маленькие. Работал по шлифовке изделий детской мебели. При увольнении работникам не всем выплачивали, придумывали, что якобы работник что-то должен. В моем случае, когда я через несколько месяцев решил уйти с этой работы, мне вообще ничего не заплатили из того, что я заработал 74 000 рублей, сумма немаленькая. Зарплату выдавал начальник производств. Когда я сказал ему, что в этой шараге больше работать не буду, начальник производства сказал, что я якобы что-то должен. Многим, кто уходил, не доплачивали, причины придумывали. Когда я пришел через 2 недели за расчетом, начальник производства заявил мне, что я якобы украл элементы изделий мебели, которые я делал. Они даром никому не нужны, недоделанные элементы изделий. Вот такую причину придумал начальник, чтоб не платить. Стал меня, взрослого мужчину, пугать полицией, но если я напишу объяснительную, что я их своровал, то он мне заплатит и положил на стол две пятитысячные купюры. Я отказался, мне ни рубля из 74 000 рублей, заработанных более чем за месяц, не заплатили.... Далее →💬1 комментарий
-
✓ ПреимуществаКрасивый вид из окна на Волгу. Хороший ремонт в части офиса. Далее →✗ НедостаткиКомпания очень нестабильная и неблагополучная: Три месяца задерживали зарплату на 1−2 недели, премии задерживают регулярно на несколько месяцев. Переработки не оплачиваются. Перед менеджерами по продажам миллионные долги по премиям. Из-за этого резко упали продажи. Гигантские долги. Компания убыточная. Можете посмотреть по обороту компании в любом источнике в интернете. Помимо долгов перед сотрудниками, у компании миллионные долги перед всеми подрядчиками (поставщики материалов, сервис, логистика, реклама, аренда и т.п.). При мне грозились отрубить нам свет в офисе из-за неоплат счетов. Из-за долгов компания часто выступает ответчиком в суде и успешно эти дела проигрывает. Эту информацию легко проверить в интернете по картотеке арбитражных дел.Компания не дорожит сотрудниками, за мое время работы сменилось 80 % офиса, люди уходят целыми отделами. Директор по персоналу очень недалекая и непорядочная женщина, которая обманом завлекает новых сотрудников, но, поняв, что их обманули, люди уходят. Все, что она говорит на собеседовании — неправда.У собственника компании (он же и директор) очень интересное прошлое, связанное с судимостями. Рекомендую почитать про него в интернете. В целом компания подойдет студентам без опыта работы, которым просто нужен стаж в трудовой и минимальный оклад. Людям... Далее →