ООО Меридиан-Авто: отзыв сотрудника
я, счастливо уволенный сотрудник по собственному желанию, работал в отделе ТО, пересекаясь с малярно-кузовным цехом. О качестве ремонта и предоставленных услугах могу сказать что данная компания не задумывается, после ТО люди приезжают на устранение дефектов выполненных в результате самого ТО, сотрудники не способны выполнить качественный ремонт как в слесарном цехе, так и в малярке. По гарантийному ремонту стараются отказывать как можно чаще, берегут деньги компании, директор [Г.] Ю. В. Не способен организовать работу коллектива, на предложение купить в туалет пластиковое седло, ответил не финансовой возможности..Сотрудники и клиенты справляют нужду стоя или сидя грязными ногами на унитазе. Предложения коллектива по улучшению качества услуг директором не услышаны, для сохранения денежных средств компании во время ремонта запчасти ремонтируются, а новые запчасти списываются в неизвестном направлении. Так же у [Г.] есть мнение что сотрудники воруют запчасти, и вместо развития клиентского сервиса, он смотрит камеры и ищет ведьм.уважаемые учредители или ген. Директора куда вы смотрите?! проведите проф проверку ваших сотрудников, руководителей, меня принимали на работу без серьезного опыта и без особого знания элементов подвески и ходовой части уаз и газель, проверяющих перед выдачей автомобилей не было, или был Старший мастер Влад который катал на клиентском автомобиле по территории 10 км в час в одну сторону и за спиной говорил, что ему пох*** на клиентские машины если он с них не получает нормочасы. Если Вам дорога своя безопасность и качество выполненного ремонта обходите эту компанию стороной или проверяйте выполненные работы, постоянная текучка кадров далеко не профессионалов своего дела может привести к плачевному результату. Ген. Директора просмотрите последне уволенных сотрудников и можете мне лично позвонить и я Вам подтвержу написанное мной. Уволен в 2019
-
✓ ПреимуществаНоль. Далее →✗ НедостаткиВах-вах! С чего бы начать?… С серой или черной зарплаты, прокурорской проверки, проверки трудовой инспекции, суда, взяток, кумовства, антисанитарии, матов, вымогательства, трудовых эмигрантов, которые даже по-русски не знают слова «привет», ночных смен, дикой удаленности от города, сломанных вахтовых автобусов и водителей, которым также, как и всем остальным, если ты не из их семьи, забывают заплатить за их работу обычную зарплату! Продолжать? Обман на собеседовании, наплевательское отношение к тебе, как к сотруднику, а скорее скотское отношение, как у нас одному материалу. Холодные склады, запрет питаться своими продуктами, но, даже если не пользоваться их столовой, то всё равно припишут и вычтут из твоей мизерной зарплаты. Нет официального как такового отпуска, берут по 3−4 дня, а отпускные — это отпускные из МРОТ, на больничный лучше даже не собираться, если ждёшь прибавления, то сразу увольняют. Далее →💬1 комментарий
-
Добрый день, уважаемые краснодарцы! И вновь наша с вами любимая рубрика, где [censored] не мамонт — не переведутся, а русский мужик не [censored] — ему права не нужны. Очередная горе-клиника, где работников тьма и только у одного медицинское образование, а остальные инфоцыгане с психологическими дипломами и практиками по 10−16 лет (угораю!) предлагают войти в их табор аж целым администратором! Ну, работёнка, видать, не пыльная, сиди себе 10 часов на кассе, бегай чай-кофе разноси, а в перерывах сиди знатным гостем на очень полезных тренингах. Кстати, их цыганский барон обещает, что все мероприятия доступны для членов их содружества. Умора! Видимо, на их особенном языке это означает, что из зарплаты они денег не вычтут. Ржака! А теперь про зарплату. Шутка ли, но аж целых 60 000 рупий нашинских обещают, ну, а очень уж милым пусечкам аж целых 65 000. Огромные такие, знаете, деньжища за десять часов смены при графике, готовы? 2/2 или 3/3. Начало и конец никто не озвучивает, но 10 часов вы минимум должны отстоять или выстоять, и это только официальное рабочее время, а есть ещё время до открытия и после закрытия смены. И будьте эмпатами, а лучше телепатами, потому что именно такими вас и хотят видеть ваши... Далее →