Ооо пермьсеверстрой: отзыв сотрудника
Директор епанов в.в кидает людей на деньги! Обещает вечно что все будет хорошо и один фиг всех кинет отработал там не много не мало! Остался мне должен денег! Так и не отдаёт! Буду писат заведение на него по статье мошенничество! Так как в канторке этой чёрный и белый нал!
-
Ужасно непорядочная компания! Там царит полный бардак. Заманивают всех обещая «Золотые горы», а по факту печалька (((Зарплату задерживают по 2−3-4 месяца. Штрафуют за все, придумывают до последнего за что можно срезать, чтоб не платить зарплату, которую еще и задерживают. Пообещают одно, а на выходе 8−10 тысяч получите. Если соберетесь уходить, то зарплату вообще не закроют (((На вахту люде едут «под честное слово», что вот вот вам заплатят. Если вам дороги ваши нервы, то обходите их стороной. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет. Далее →✗ НедостаткиКомпания зашла с широким размахом, люди пошли потоком, но скоро все рухнуло. Работать вы будете по 14 часов, обед 2 часа, даже не мечтайте, у вас его просто не будет. Если вы думаете, что вы сможете в обед дойти до аптеки, нет. Выход из магазина во время рабочей смены запрещён (так решила тренер).За 55 000, которые вам будет платить компания, вы будете работать за 7. Это приемка товара, приходит всё на поддонах, выше вас. Склад собирает товар как попало, сверху могут закинуть картошку или тяжёлые коробки, овощи фрукты — постоянная гниль, много времени уходит на то, чтобы перебрать, составить претензию и её отправить. Вы разрываетесь между приемкой, кассой и выкладкой товара, уборкой, мытьем пола (когда начинается межсезонье, швабру не выпускаешь из рук).Тренинг-менеджер, которого поставили во главе сети, не компетентен, с магазинами не работает, директоров ничему не обучает, не вникает в проблемы на магазинах, на всё один ответ: «Читайте инструкции» или «Позвоните наставнику». Вопрос: зачем тогда такой нужен тренер? С персоналом не общается (смотрит на всех как на обслуживающий персонал), придя на магазин, не здоровается, не представляется, а потом ещё претензия, почему это персонал её не знает в лицо. А если не хватает персонала на магазине, может... Далее →