ООО Пск Стандарт: отзыв сотрудника
Привет всем, что могу сказать о данной шараге, не знаю по мне кидалово, начиная с бытовки, кончая инструментом +вакансия сварщик по обвязке колонн висит месяцами, на словах всех ок, а самый прикол делай, как хочешь, но сделай, мастеру [censored] что и как есть леса…, одно слово. До все увидите на месте. Главно все осмотрите, эта работа для студентов-камикадзе, не советую, [С.]
-
✓ ПреимуществаНовые, быстрые компы Зп три раза в месяц, вовремя Коллектив, в целом, нормальный Классный новогодний корпоратив для всего коллектива Далее →✗ НедостаткиНормальных исходных данных для начала разработки архитектурного раздела нет, всё собирается на ходу, в процессе, с многократными переделками, с шилом, воткнутым в задницу. Работа в Автокаде, BIM только в мечтах. Придурковатый, абьюзерный ГАП [В.] А. О. Самодур, уничижитель, мотает нервы, завиновачивает и обвиняет во всех косяках. Позволяет себе некорректные высказывания, за которые потом звонит и извиняется. Требует постоянного созвона с ним для принятия каждого проектного решения. Навязывает, затыкая, свои проектные решения, будучи не в состоянии объяснить, чем его решение лучше и по каким параметрам. Однажды услышал от него следующее: «А ты поверь, что так будет лучше» :D. В отпуск уйти проблематично. Графика отпусков нет. . Далее →
-
✓ ПреимуществаРечь в данном случае пойдёт про компанию Сменикварти.ру (Она же Смениквартиру, Метрикс, Она же Metrix, она же 1001 АН, ФСАН «Альфа Дом» и «Резиденция Активных инвестиций»). Давно хотела попробовать себя в недвижимости и вот выпал такой шанс. После собеседования меня отправили на пятидневный курс внутри компании с целью получения навыков в продаже. Не скажу, что прям полезный курс, по мне как на 60−70 процентов пустая болтовня и трата времени. Но в отзыве не об этом.Итак, главные минусы этой компании: Никакой вменённой минимальной заработной платы Вы никогда там не увидите. Цель руководства заставить Вас работать на себя бесплатно, а процент от прибыли (более 50%!) отдавать компании! Они (руководители компании) для этого будут лить вам в уши, что компания даёт возможность заработка, наставников и бла бла бла…Поскольку таких дураков, кто соглашается на это (см. п. 1) очень мало, эта компания испытывает постоянный кадровый голод, поскольку 70−80 процентов кадров обновляется каждое полугодие. По итогу, квалифицированных наставников которые действительно могут помочь в работе, в этой компании по пальцам перечесть, что напрямую будет отражаться на вашей работе.Низкая квалификация сотрудников. В компанию берут всех: бывших водителей, воспитателей детских садов, ремонтников стиральных машин,... Далее →✗ НедостаткиРечь в данном случае пойдёт про компанию Сменикварти.ру (Она же Смениквартиру, Метрикс, она же Metrix, она же 1001 АН, ФСАН «Альфа Дом» и «Резиденция Активных инвестиций»).Давно хотела попробовать себя в недвижимости, и вот выпал такой шанс. После собеседования меня отправили на пятидневный курс внутри компании с целью получения навыков в продаже. Не скажу, что прям полезный курс, по мне как на 60−70 процентов пустая болтовня и трата времени. Но в отзыве не об этом.Итак, главные минусы этой компании:Никакой вменённой минимальной заработной платы Вы никогда там не увидите. Цель руководства заставить Вас работать на себя бесплатно, а процент от прибыли (более 50%) отдавать компании! Они (руководители компании) для этого будут лить вам в уши, что компания даёт возможность заработка, наставников и бла-бла-бла…Поскольку таких дураков, кто соглашается на это (см. п. 1) очень мало, эта компания испытывает постоянный кадровый голод, поскольку 70−80 процентов кадров обновляется каждое полугодие. По итогу, квалифицированных наставников, которые действительно могут помочь в работе, в этой компании по пальцам перечесть, что напрямую будет отражаться на вашей работе.Низкая квалификация сотрудников. В компанию берут всех: бывших водителей, воспитателей детских садов,... Далее →
