ООО "РегионКамаСтрой": отзыв сотрудника
Девиз данной организации: «Денег нет, но вы держитесь». Именно такие слова регулярно звучат из уст директора — Адвахова [А.] [Ф.] Задержки с зарплатой начались практически сразу, но все время говорили немного подождать и все будет хорошо, по факту, не думаю, что хорошо у данной организации когда-нибудь будет. Директор фирмы считает, что главное, это престиж, именно поэтому лизинг за его новенькую мазду организация регулярно выплачивает, в то время как сотрудники по полгода не видят зп. При этом, что самое милое на мой взгляд, [А.] [Ф.] всем предлагает посидеть в его новенькой красавице, и правильно, сотрудники же должны знать на что они работают. При расторжении договора, естественно, не выплатили ни копейки. Скоро уже будет месяц, как я жду расчетных. Правда сказки слушать надоело, собираюсь идти в прокуратуру.
-
Идет следствие… Спрашивают у богатенького Буратино: «А где это такое чудо-поле в стране дураков!?» А он отвечает: «Да, это национальный парк \"Нечкинский\» после вырубки лесов.» Спрашивают дальше: «Что же такое национальный парк!?» — «Да, это контора по заготовке рогов и копыт.» — «А как бы туда устроиться!?» — «Да, вот требуется в гарем хороший нач. лесоотдела, на которого можно повесить всю работу и ответственность». — «А в чем заключается его работа?» — Да, его работа — сидеть на случай проверки во всех смыслах. — «А где директор, работает или сидит!?» — «Да, кто же его посадит, ведь он в одной палате с прокурором и Наполеоном» — «А может тебя сделать директором этой чукотки?» — «Да, нет, не желаю быть директором у этих придурков.». Далее →💬19 комментариев
-
✓ ПреимуществаБелая зп, питание, соц.пакет Далее →✗ НедостаткиМагазин г. Ижевск. Некомпетентный и токсичный руководитель напольных покрытий и красок Г. Э. Люди увольняются из-за него со всех отделов в подчинении. Развалил отдел В2В, ушли опытные менеджеры, которые были не согласны работать с ним, сейчас дожимает наполку и краски. Редкостный бездельник. Неопрятен. Любит руководству лить в уши про свою эффективность и проделанную работу, которую за него делали подчиненные. Любимчик местного директора магазина. Но и у директора с такой текучкой непонятные перспективы в компании. В целом не рекомендую устраиваться в краски и напольные покрытия, пока это чудо у руля. Непонятно, куда смотрит Центральный офис, у Г. Э. И. ниже плинтуса, где бы он ни работал. Держая в коллективе таких как он, вы всегда будете получать такие отзывы и текучку. Далее →