ООО СЗ "ЗАГОРОД": Не платят зарплату после увольнения
Лицемерная, не исполняющая свои обязательства компания, берет на работу сотрудников без оформления, без оклада (только на %). После увольнения отказываются платить зп. Такое отношение не только к сотрудникам, но и к тем, кто решил купить дом в этой компании. За 1.5 месяца работы видела около пяти раз, как покупатели со скандалом приходили возвращать свои деньги за невыполнение обещаний, указанных в договоре. Зато перед заключением договора сотрудники «вылизывают» покупателя, обещают золотые горы, но в итоге никто даже не думает заниматься выполнением своих обещаний. За 12 лет работы в разных компаниях могу сказать, что хуже предприятия не встречала. Поберегите своё время и нервы, никому не советую идти к ним работать, а уж тем более покупать дома в их СК. Все отзывы, написанные в других источниках, за данную компанию правдивы.
Комментарии (1)
-
Добрый день, уважаемые краснодарцы! И вновь наша с вами любимая рубрика, где [censored] не мамонт — не переведутся, а русский мужик не [censored] — ему права не нужны. Очередная горе-клиника, где работников тьма и только у одного медицинское образование, а остальные инфоцыгане с психологическими дипломами и практиками по 10−16 лет (угораю!) предлагают войти в их табор аж целым администратором! Ну, работёнка, видать, не пыльная, сиди себе 10 часов на кассе, бегай чай-кофе разноси, а в перерывах сиди знатным гостем на очень полезных тренингах. Кстати, их цыганский барон обещает, что все мероприятия доступны для членов их содружества. Умора! Видимо, на их особенном языке это означает, что из зарплаты они денег не вычтут. Ржака! А теперь про зарплату. Шутка ли, но аж целых 60 000 рупий нашинских обещают, ну, а очень уж милым пусечкам аж целых 65 000. Огромные такие, знаете, деньжища за десять часов смены при графике, готовы? 2/2 или 3/3. Начало и конец никто не озвучивает, но 10 часов вы минимум должны отстоять или выстоять, и это только официальное рабочее время, а есть ещё время до открытия и после закрытия смены. И будьте эмпатами, а лучше телепатами, потому что именно такими вас и хотят видеть ваши... Далее →
-
Фейковые отзывы от сотрудников — не просто ложь, а элемент мошеннической схемы. Компания, которая сейчас находится под проверками МВД и ФНС, вместо того чтобы разбираться с реальными проблемами, продолжает создавать видимость честности руками своих же сотрудников. Это уже не просто попытка улучшить репутацию — это введение потребителей в заблуждение, что подпадает под признаки недобросовестной конкуренции и, по сути, является мошенничеством. Особенно усердствует менеджер О. Б. На Google Картах она открыто, со своего личного аккаунта, писала хвалебные отзывы о самой себе. На 2ГИС — та же картина. То есть человек, который работает в компании (оформлен как самозанятая, но фактически штатный сотрудник), создаёт фальшивый образ довольного клиента. Это — прямой обман потенциальных заказчиков. Бизнес-модель этой конторы изначально строилась на серых схемах, неофициальном трудоустройстве и откровенном неуважении к людям, а хвалебные отзывы от самой себя — это уже административное и уголовное правонарушение. Клиенты, сотрудничая с данной компанией, становятся живым щитом для серого бизнеса и мошеннических схем.. Далее →
Кирилл189
01.09.2022 12:30
Отработал в данной компании 1,6 года. Коллектив дружный, руководство адекватное и с пониманием относилось весь период работы. ЗП вовремя, перишлось уволится в связи с переездом, но от компании остались приятные воспоминания!