ООО Стальная Основа: Недобросовестный директор, проблемы с выплатой зарплаты.
Недобросовестный директор! Работать в ООО Стальная Основа = работать попрошайкой, где потом нагло кинут! Ваш труд не будут уважать, а зарплату привыкайте клянчить, и не важно, офисный вы сотрудник или работяга. Основная проблема компании — сам директор [П.] [А.] [С.] На данный момент нет ни одного положительного отзыва о компании в интернете, а с теми, которые были написаны ещё с 2017, полностью солидарен. Все отзывы о компании в интернете с 1 звездой. Ничего не изменилось.
В цехе работают алкоголики, которые после ЗП в запой уходят, да наркоманы (со слов директора), многие не умеют даже WhatsApp пользоваться, а в офисе осталась одна бухгалтер пенсионерка, которой уже некуда пойти, иначе не могу объяснить, почему так мало отзывов при таком беспределе. Наш коммерческий отдел из 3-х человек быстро разбежался.
Сколько людей обратились уже в трудовую инспекцию? Задайте вопрос на собеседовании)) При увольнении директор прямо говорит, что каждый второй обращается и чё, ему пох. Зарплата белая минималка, остальная черная. Черную часто платит на карту. Ну, казалось бы, платит и платит, но позже объясню, в чем подвох. С директором невозможно ни о чем договориться. Врать — это его привычка даже в мелочах. Сегодня о чем-то договорились, завтра нагло скажет: «а я такого не говорил» или «а я не это имел в виду», и свои обещания не сдержит. Любит хвастаться перед сотрудниками: купил новую машину, куда улетает отдыхать снова, какой 4-этажный коттедж строит, и в этом нет ничего плохого, если бы не долги по зарплате неделями. Людям зарплату заплати, [С.] Или хотя бы не хвастайся!
На вопрос: когда зарплата? Отвечает: завтра, но постараюсь выплатить сегодня. Это «завтра» может длиться и месяц. Ну или снова скажет свою коронную фразу «не интересно»! Дальше вопросы! По зарплате умудряется отхватить каждую копейку. Например, черную часть зарплаты недоплачивает, объясняя, что платит % при обнале. После выплаты зарплаты отправлял людей в командировки в другие регионы страны, обещая скинуть командировочные по пути в течение часа. Сотрудники выклянчивали потом эти командировочные целый месяц, терпя шантаж, мол, сделайте эту (не свою) работу, тогда получите командировочные и зарплату, и плевать, что вы потратили свои деньги в другом регионе.
Когда обед, любил сотрудников новеньких просить купить ему обед в столовой. Знали бы эти сотрудники, что деньги за обед, который ему купили и принесли сотрудники, директор не особо-то охотно и будет отдавать. Точнее, отдает, но как-нибудь через пару месяцев и то с барской руки, если постоянно напоминать.
Задумали уволиться? Не тут-то было! Все выплаты сотруднику с момента сообщения директору о желании уволиться приостанавливаются. Чтобы вы получили черную часть ЗП, как он говорит, нужно выполнить какую-то работу. Мол, сделай, тут на пару дней всего, и расходимся. После ее выполнения ещё сделай ещё эту. Так будет продолжаться до бесконечности, пока вы не напишете заявление на увольнение. Заявление примет неохотно, будет нести всякую чушь, типа нужно отработать 2 недели, а потом написать заявление. Объяснив ему ТК РФ, отправив заявление почтой России, настаивает на отработке 2 недели. Спустя 2 недели начинается шантаж. «Вы отрабатывать будете столько, сколько мне надо, и плевал я на 2-недельный срок, иначе просто деньги (черные) не получите и всё!» При увольнении нагло заявляет, что никакой черной зарплаты не было и что все договоренности в трудовом договоре, ЗП МРОТ, а выплаты помимо МРОТ были по ошибке, в качестве займа и при увольнении вручает официальное досудебное уведомление о необходимости вернуть денежные средства, которые были переведены в качестве займа обратно! То есть всю черную ЗП, включая премии за весь период работы. Прикладывает выписку с банка, что переводил деньги сверх зарплаты в трудовом договоре.
Теперь понятно, почему черную ЗП платил в разные даты, собственно, как и официальную, почему недоплачивал и всегда разные суммы, а не платил одну и ту же сумму каждый месяц, а иногда таки наличкой отдавал. Дело не в % при обнале, а чтобы в дальнейшем было сложнее доказать факт зарплаты.
Комментарии (23)
Макс
16.02.2025 21:02
Нас тоже он кинул
Кирилл
13.02.2025 15:37
Вопрос к первому комментарию
Кирилл
13.02.2025 15:36
А почему у Вашего аккаунта указан номер генерального директора? И имя то же, что у генерального.
Михаил
28.01.2025 10:46
Тоже умудрился поработать в этой шаражке сварщиком. Сначала поработай, покажи себя, если себя хорошо покажешь, оформим трудовой договор, как мне директор говорил. В итоге зарплату задержал на два месяца и потом подсунул договор займа, вот, поставь здесь сумму, получил, подпись, дату. Хорошо моя бдительность и внимательность спасла и я увидел, что это займ. Другие на радостях наверное подписывали и работали дальше.
Ты отказываешься от денег? Дело твое вот и весь разговор, так и попрощались. Вроде 90-е прошли, но не в этом месте.
Алексей
30.07.2024 16:26
Меня тоже кинули на зп при увольнении. Сначала были задержки 2 месяца. Задал откровенный вопрос директору и в ответ "да чтобы я кого-то кинул? Да ты меня этим обидел!"
Но в последний день при расчете вот тебе официальные копейки. А где остальная? Какая остальная? Все наши договорённости в трудовом договоре... Ты расчет получил, свободен
Несколько лет назад были внеплановые проверки со стороны трудовой инспекции и я не понимаю, как эта шаражка до сих пор существует???
Кирилл Ануфриев
02.02.2026 20:32
Меня пичугин тоже кинул на зарплату.
Сергей Гришин
13.07.2024 02:15
Подтверждаю. Это в стиле пичугина задерживать и недоплачивать ЗП, но как только сотрудник заявляет об увольнении, то дирекоор уговаривает остаться и если сотрудники не ведутся на уговоры, то пичугин начинает истерить, разжигать конфликт. Даже если сотрудник не ведется на провокации (ведь сотрудник при работе в серую заинтересован хорошо разойтись), директор дальше будет истерить, а потом якобы с конфликтом прощается с сотрудниками и конфликтом, который сам в своей голове придумал и пытался разжечь, оправдывает кидалово.
Лариса
10.07.2024 17:37
Автора отзыва знаю и ты сам виноват в этой ситуации. Наивность автора поражала. Уходящие коллеги тебя предупреждали в самом начале, чтобы не вздумал устраиваться. Тебе намекали в самой компании, что директор недобросовестный и может кинуть и ему не впервой. Но нет... директор лил в уши сказки про бездельников бывших коллег, но ты то молодец, ты то не они...
Но кем ты стал, как только заявил о желании покинуть компанию и не подался на уговоры директора остаться? Как только директор понял, что ты не останешься, ты сразу же стал бездельником и вдруг перестал быть молодцом, а директор резко переобулся. Тебя тогда предупреждали в последний раз, что в этой шаражке делать нечего ни дня? Тебя кинет 1000%, как кинул твоих предыдущих коллег. Но ты даже тогда не верил. Правы мы оказались?
Юрий
14.04.2024 10:12
Кидалово на работе! Директор полный чертило Я на этого отработал неделю в цехе он потом пришел и вы вообще кто я вас не знаю
Юлия
18.09.2023 12:43
Ой, с пичугиным ясно всё. Это патологический лжец и врёт вообще всем и везде. Его даже сотрудники серьезно не воспринимали. Сказал и сказал. Мало ли что сказал этот идиот. Работала у него и знаю, о чем говорю. Мы над ним много смеялись и до сих-пор удивляюсь, как он бизнес ведет. Того, кто написал отзыв знаю и слушала записи разговоров. Директор дурил парня, тот заявил об увольнении и с этого момента пошел шантаж, что просто так ты отсюда не уйдешь. У него есть записи, где пичугин признался, что кидал ранее людей на ЗП, поэтому на месте пичугина я бы помолчала, что все так хотят у него работать, а он увольняет всех и со злобы отзывы пишут:D
Alex
17.09.2023 02:54
Директор пытается умыть руки и придумал банальную сказку, что всё у него идеально, все мечтают у него работать и когда увольняют, так всё. Жизнь закончилась, вот и оставляют негативные отзывы о нем Эта сказка легко разбивается записями разговоров. Директор ведь в курсе, что сейчас 2023 год и на смартфонах есть функция записи?) Мы эти записи все слушали и там ясно что (предположительно автор отзыва) сам заявил об увольнении, а директор стал вешать лапшу про сначала отработать, потом написать заявление, потом и вовсе ты отсюда уйдешь, если выполнить все мои условия и всё наговорил как описано а отзыве. Это так у нас "уволили"?
Nick
07.09.2023 17:41
Директор компании [П.] [А.] очень просил оставить положительный комментарий под отзывом. Ну ок. Многих моментов не знаю, но то, что знаю о компании, автор отзыва написал как есть. Лично знаю примеры, как [П.] кидал рабочих при увольнении и почти с каждым расстается очень плохо.
Марина
16.09.2023 01:51
А Вас [А.] (автор отзыва) попросил оставить отзыв? Или это он же и пишет под другим именем? Если в компании все так плохо, то почему автор отзыва после первого увольнения снова вернулся на работу в эту же компанию? Второй раз уволили, но видимо очень хотел остаться вот и пишет теперь. Если не знаете многих моментов, то и писать не стоит.
Alex
26.09.2023 00:24
Эй, сергеич! Ты опять забыл выпить таблетки?) Снова бредить стал
Юлия
17.09.2023 06:17
Никогда [М.] не работали в компании даже после моего увольнения. По стилю сам директор пишет))))
Alex
16.09.2023 19:16
Вот не надо тут про "уволили"
Александр Георгиевич
07.09.2023 04:52
Проработал в этой компании почти три года начальником производства. Ушел по личным причинам. За время моей работы не было такого, чтобы директор кого-то кинул, и не выплатил зарплату. Человека, написавшего отзыв знаю лично. Чтобы ценили надо работать добросовестно, а не злобные отзывы писать, когда уволили.
Анонимный пользователь
26.09.2023 18:35
Автора отзыва тоже знаю и ситуацию ту знаю. В отзыве правда. Интересно так его "уволили" после того, как он заявил, что хочет покинуть данную шаражку и шантаж директора, что просто так не уйдешь не сработал:DDDD
Да и откуда Вам знать, если вы в это время уже не работали в компании, а когда работали, то вы в цехе, автор в офисе? Сам директор Вам так сказал, когда просил отзыв написать?)
Это кстати не единичный случай, описанный автором.
Марат Назмутдинов
06.09.2023 21:28
Подтверждаю, что с пичугиным связываться нельзя ни под каким соусом. Очень безответственный, скользкий тип. Я работал у него лет шесть назад, тогда он на пару с другим мужиком руководил другой фирмой под названием альянс. Проработав с полгода, я сумел уйти без особых потерь, хотя за расчетом пришлось побегать несколько месяцев. Однако хорошо помню несколько случаев, когда он очень жёстко кидал людей... Вскоре после моего ухода с громким скандалом [П.] был изгнан из альянса, после чего он и открыл свою Стальную основу.
Александр
04.09.2023 05:07
Работал в этой фирме. Очень удивлен такому отзыву. Ни слова правды. Возможно, у человека сложился конфликт с директором и таким образом он решил отомстить. Плохо, что люди прочитают этот бред и кто-то возможно поверит.
Кирилл Ануфриев
02.02.2026 20:34
Автор этого комментария авторизовался под номером телефона генерального директора компании
Alex
07.09.2023 17:09
О! Сам директор [П.] [А.] решил свой комментарий оставить)
-
Главный недостаток этой компании — это сам директор. Необязательный, лгун и хам. Обманывает работников и на этом наживается. Официальное трудоустройство на минималку, остальное в черную. Постоянно штрафует работников и не доплачивает зарплату. При увольнении вы вообще не дождетесь большей части зарплаты. Самое страшное, что он чувствует себя безнаказанным. И говорит, что вы ничего не докажите. Поэтому подумайте, прежде чем работать в этой компании. К людям относится, как к быдлу, постоянно орет, хамит и унижает. Не рекомендую эту компанию. Далее →
-
✓ ПреимуществаНет никах. Рядом только метро Окиябрьская. Магазин на Кирова Далее →✗ НедостаткиРеклама везде, что высокая зарплата. По факту в договоре в Бахетле распишетесь за 21 000. И их и получишь. Все в черную. Администраторы и контролёры как жандармы. Первую неделю стоят возле тебя. Обязанности не по договору. Будешь перематывать просроченные салаты, торты, колбасу, сыры, булочки, сыр, творог, все, что имеет дату! Смотря на какой отдел тебя поставят. Много иммигрантов без документов, за которых сейчас компания получит 800 000 штраф! В Бахетле все ходят как заключённые в столовую, в одно и то же время. Свою еду приносить нельзя. Если нужна своя еда, девочки приносили справку, что они чем-то больные. Один грузчик на весь магазин, по-моему, а.и.с. Таскает коробки только избранным. Сам должен тащить 15−20 кг на себе. Директор какая-то невменяемая. Ходит по залу с мутными глазами. Может часто подбухивает. Остальные администраторы и контролёры глаз с тебя не спускают. Утром рано приходишь и начинаешь плёнку снимать с вчерашних и вешать новую. Поэтому там как будто всегда все свежее, но каждый день приходится этим заниматься. Если ты проглядел и дата позавчерашняя, купишь этот продукт на кассе. Когда вечером ты выходишь с работы, тебя проверяют по карманам контролёр и охранник. Со стороны ужасное зрелище.... Далее →


ahsurV
29.03.2025 10:02
Я- [М.] [Н.] не получилось зайти под своим именем, но выше здесь уже отписывался... Меня не очень прокатили с получением расчета, просто я потратил на это несколько месяцев... Расскажу показательный случай, хорошо показывающий натуру пичугина... Поступил заказ на изготовление металлоконструкций для строительства спортивного комплекса на Лебедевского. В том числе нужно было изготовить сборные из нескольких частей фермы арочного типа. Поскольку уголок верхнего пояса гнуть радиусом было нечем, пичугин отдал приказ девчонкам-проектировщицам сделать фермы ломанными. Те выдали соответствующие чертежи, мы изготовили два комплекта ферм и, очистив место в цехе, собрали одну ферму в одно целое и пригласили заказчика. Последний приехал, одобрил сборку, а потом его осенило, что длинные кровельные листы на ломанную обрешётку кровли не положить и забраковал всю нашу работу... Во всем этом пичугин обвинил девчонок конструкторов и со скандалом прогнал их. Убыток фирмы составил несколько миллионов, возможно из за этого дуэт двух сергеичей и распался.