ООО "Техресурс": отзыв сотрудника

26.07.2019 Саранск

Шарашкина контора. Не хотят платить! Кидают по зарплате!

💬 Добавить комментарий ↓

Поделиться:

👁️ 59086

 

Добавить комментарий

Укажите имя. Для создания постоянного аккаунта используйте регистрацию или войдите на сайт, если у вас есть аккаунт.

📷 Добавить файл?
Фотографии, документы, для подтверждения. Необязательное поле
CAPTCHA
Этот вопрос задается для того, чтобы выяснить, являетесь ли Вы человеком или представляете из себя автоматическую спам-рассылку.
  • 14.12.2013 Москва
    ооо «ТехРесурс» гендиректор- Смирнов Алексей Михайлович .Занимается климатической техникой. Товарищ совершенно не пунктуальный: от опоздания на встречу 0.5ч-1,2,3…ч до сдачи объекта на 1нед.-1,2…месяца. Конечно того же касается и тел. связи. Если тело, Смирнов, не может отдать на время, а скрывает, то сим-карты раздает сотрудникам, ля фильтровки надоевших заказчиков. Зп сотрудникам приходится ждать не один месяц при сдельщине и, соответственно, сдачи объекта. «ЗАВТРАками» может накормить не только москвичей, но и приезжих (в т.ч. гастрбайтеров)-потенциал огромный, успешно реализующийся. Про качество работ -отдельная тема… (-не по СНИПу).Если Вы все же умудрились его найти (только случайно),то услышите, наверняка, упрёки еще и в свой адрес. А при заведении его в тупик он обещательным, жалобнейшим образом попросит Вас дать ему чуточку времени доболеть, доремонтировать авто…и признает все ошибки .И если согласитесь- читайте статью заново. Девиз Смирнова А.М.- «Что ,где ,когда???» Конечно не все так плохо- если очень постараться, то можно найти человека, который якобы слышал об не сильно разъярённом клиенте фирмы «ТехРесурс». Свежего Вам воздуха. Далее →
  • 03.02.2026 СаранскАнонимный сотрудник
    Общая оценка:
    5
    Атмосфера:
    5
    Руководство:
    5
    ✓ Преимущества
    Компания — зубр лизингового рынка с лучшей школой обучения и наставничества.Оформление официальное с 1ого рабочего дня.ЗП — белая. Потолка по премии нет.Возможность горизонтального и вертикального роста Переезды в более крупные города.Корп культура — дружные люди, готовые помочь и подстраховать.Постоянная проектная работа на улучшение рабочих процессов в компанииВозможность влиять на процессы в компании независимо от должности. Внутренние корпоративные институты.Возможность постоянно развиваться и учится. НЕскучная деятельность)) Далее →
    ✗ Недостатки
    Сама лизинговая сфера — не для всехно это скорее не про компанию. Далее →