ООО "Эллипс", ООО "Безопасность 112": отзыв сотрудника
Полностью подтверждаю уже существующий отзыв на вашем сайте о данной компании. Работал в ней техником по охранно — пожарной сигнализации. При увольнении зажали 20 000 руб. чёрных денег. И список таких людей как я достаточно обширен. Знаю человека, кому и на 50 000 не повезло. Никому не советую туда идти работать.
-
Работа была связана с пожар.сигнализацией. Теперь занимаются «типа» строительством. Черная зарплата при увольнении не выплачивается. А из белой, которая в три раза меньше, вычитают спецодежду и все что можно… Директора: семейство Волковых, людей считают быдлом, проблемы работников их не волнуют, матерят людей, как сапожники, черную зп выплачивают с опозданием на 2 месяца. Лучшие работники уволились, остались [censored] и те, кто не умеет работать, как и сами хозяева. Обходите стороной эту контору. Далее →
-
✓ Преимуществаих нет! Далее →✗ НедостаткиУжасная компания, работать здесь — сущий ад. На собеседовании обещают одно, а на деле всё оказывается иначе. Забудьте про больничные, праздники или возможность сходить на утренник к ребёнку — здесь это не приветствуется. Отдельного внимания заслуживает руководитель (А.С.). Это человек, который позволяет себе кричать на подчинённых и ведёт себя крайне неадекватно. В офисе и на складе установлена тотальная слежка: камеры записывают не только видео, но и звук. Руководитель постоянно прослушивает разговоры сотрудников, а потом вызывает в кабинет, чтобы запретить общаться с коллегами, которые ему не по душе. Крайне неприятный тип и абсолютно некомпетентный руководитель. Система штрафов здесь — отдельный вид искусства. Вас могут лишить премии за «неправильный» взгляд, слишком долгий поход в туалет или за то, что вы посмели уйти ровно в конце рабочего дня. Текучка кадров просто колоссальная: люди бегут отсюда, не дожидаясь даже первой зарплаты. Те, кто всё же задерживается, превращаются в запуганных теней, которые боятся лишний раз поднять глаза от монитора. Атмосфера в коллективе пропитана доносительством: А.С. активно поощряет «стукачество», стравливая сотрудников друг с другом, чтобы никто не чувствовал себя в безопасности. Обещанные перспективы карьерного роста — это лишь морковка перед носом осла. На деле же вы будете выполнять... Далее →