Парк Арлекино: отзыв сотрудника
Начну с того, что трудоустройство в парке Арлекино не официальное, по крайней мере в качестве оператора аттракциона было так. Парк работает с 10 до 10, в с пт по пн до 11, до дома добирайтесь как хотите, их это не волнует. Сказали придти на стажировку, она длилась с 10 до 2 часов дня, операторы, которые там работают все объяснили, показали, дали попробовать запустить аттракцион, т.к. утром народа в парке практически нет, считай сидели просто так там «загорали». Вечером мне позвонили, спросили выйду ли я на стажировку на полный день, которая будет оплачиваться (400р). Моя стажировка длилась 2 полных дня (оплачиваемая), потом мне дали 2 выходных и сказали подумать, нужна ли мне эта работа. После выходных мне заявили, что я им не подхожу, без объяснения причины (думаю слово «потому что» не является объяснением). Когда был задан вопрос можно ли получить расчет за стажировку мне ответили что, да это возможно, но после обеда.. в итоге меня несколько раз погоняли в парк, то директора нет, то еще что-то, а потом заявили, что денег я не получу, т.к. стажировку они оплачивают только если остаешься работать, и поскольку я им не подхожу, они мне не заплатят, хотя об этом не было ни слова ранее. Время потеряно, нервы измотаны, денег не заплатили, ужасная организация. Не первый случай, когда отправляют людей на все 4 стороны без причины и расчета.
-
✓ ПреимуществаБывает выплачивают хорошую зарплату, будучи админом есть возможность пытаться поддерживать дружескую атмосферу в коллективе Далее →✗ НедостаткиННП летят только в путь, причем за все. За свои «косяки» получала единственный раз, а вот за сотрудников каждый свой выходной, и это при графике 2/2, потому что урезали штат. А как я могу контролировать, что происходит в магазине, когда меня нет — никакого ответа не получила. Подарки эти новогодние в октябре вообще отдельная тема: «не продал = купил», планы сумасшедшие, и если не выполнишь, то прилетит очередное ННП, списания на админа и штат.Неадекватная политика компании, что берем всех и любых возрастов (а в основном это детки 18 лет) очень мешает нормальной работе любого магазина. Просто потому что в этом возрасте нет понимания, для чего он идет на работу и чего от него требуют. За 7 месяцев работы администратором не было ни одного дня, когда я могла выспаться и отдохнуть в свой выходной. Утром разбудить всех и проконтролировать, чтоб открылся магазин, миллион отчетов везде разослать. Днем отвечать на кучу вопросов, что-то передавать по очередным заданиям и кидать отчеты, локалки. Вечером вновь отчеты, таблицы и так далее. Личная жизнь идет с трудом, чем-то не позаниматься нормально, ибо постоянно нужно быть на связи.Работать по 14 часов, по сути без нормальных перерывов... Далее →
-

