Партнер Уфа: отзыв сотрудника
Компания Партнер Уфа, чернышевского 82, 4 этаж БЦ капитал. Расскажу как все было. Поступил звонок, с приглашением на работу в нашу компанию.опыт мой им подходит, возраст не важен.
Ехать мне до них 45 минут. без пробок.
Собеседование было назначено на 15:30.
Приехал как полагается, даже на 5 минут раньше. Но что вы думаете, просидел 15 минут в ожидании руководителя. Зачем назначать на время если не выполняете своих же назначений.
Во время собеседования, узнаю что оказывается это еще и конкурс, желающих много в этой компании работть, и будут выбирать лучшего кандидата.
Я как бы не собирался участвовать ни в каких конкурсах.я хотел работу сейчас и сразу. раз мой опыт им пододит.
На рецепции так вообще была проблема с распечаткой моей анкеты, проблемы с принтором.
вообщем уехал недовольный!
-
Всем здравствуйте. Меня зовут Гузель и я хочу оставить свой отзыв о компании Партнер, находящейся в городе Уфа по адресу ул. Чернышевского 82 офис 486. Перед тем как писать сам отзыв, расскажу о себе. Я — пенсионерка, мне 62 года, я больше 30 лет отработала в Межрайонной инспекции ФНС России № 40 старшим специалистом высшего разряда. Ушла, по причине выхода на пенсию. После выхода на пенсию поняла, что дома сидеть скучно и решила снова поискать работу. Нашла объявление на авито, офис-менеджер (компания Партнер), зп 30 000 рублей, график 5/2 с 9:00 до 18:00. Я сама решила позвонить в компанию Партнер Уфа, чтобы узнать подробности вакансии и тут же получила негативную эмоцию. Девушка [К.] очень быстро говорит по телефону, толком ничего не понятно, я не успела даже уловить ход мыслей, стало лишь понятно одно — приезжайте на собеседование в БЦ Капитал там и пообщаемся. В общем, я приехала на собеседование в компанию Партнер, в Бизнес центр Капитал (чернышевского 82) и еще даже не заходя в офис, осталась очень недовольной. В Бизнес центре не работал лифт, в итоге пришлось подниматься на 4 этаж пешком. Напомню,... Далее →
-
Проходил собеседование в сентябре 2026 на позицию Junior Embedded Developer (c/c++). Хочу поделиться опытом, чтобы другие не тратили время.Что обещают на входе:«Конкурентная зарплата от 170 000 ₽», ДМС, официальное трудоустройство, жильё для иногородних, трансфер. Звучит как приличное предложение, особенно для Junior.Что выясняется при общении с рекрутером:1. Система оплаты 25/50/25.Это главный шедевр. Расшифровка:— 25% — оклад. Это то, что вам гарантированно заплатят.— 50% — «должностные инструкции». Простыми словами — штрафы. За опоздание, за «невыполнение поручений в срок», за то, что руководитель не в духе. Критерии размытые, оценка субъективная. Могут снять половину.— 25% — KPI. Выполнил — молодец, не выполнил — минус четверть.Итого: обещают 170 000 ₽, а на руки гарантированно выходит ~42 500 ₽. Всё остальное — лотерея.2. Срочный трудовой договор на 3 месяца.Продление — «на усмотрение руководителя». То есть через три месяца вас могут выкинуть без объяснений, и это абсолютно законно. Никаких обязательств перед вами.3. Ненормированный рабочий день.Переработки — «возможны». Компенсация — 3 дня отпуска в год по ТК. То есть пахать сверхурочно вы будете бесплатно.... Далее →